Simak 6 Hal Ini Biar Kamu Kuat Menghadapi Senior Sinis di Kantor 

2. Bisa juga sebenarnya mereka gak sinis lho, tetapi kecemasanmu yang berlebihan membuatnya tampak begitu

Unsplash.com/officestock

Ya, pikiran sangat memengaruhi persepsi kita. Termasuk dalam memersepsikan sikap orang lain. Bisa jadi sikap senior di kantor sebenarnya biasa saja, selayaknya orang yang baru mengenalmu.

Namun karena kamu terlalu cemas seniormu akan bersikap sinis padamu, diam-diam meyakini itu pasti terjadi, maka senyumnya yang sebenarnya bentuk keramahan malah kamu artikan sebaliknya. Jadi, kendalikan kecemasanmu, tetap berpikir positif, dan hati-hati dalam menyimpulkan ya.

3. Kalau memang seniormu sinis sungguhan, tetaplah bersikap baik padanya

Pexels.com/divinetechygirl

Jangan membalas kesinisan dengan kesinisan. Apalagi kamu orang baru. Meski sebetulnya semua orang baik yang baru maupun lama harus saling menyesuaikan diri, tuntutan itu lebih besar diarahkan padamu.

Mereka dan lingkungan kantor telah membentuk budaya tertentu yang amat kuat. Maka sebagai pendatang baru, kamulah yang harus ekstra dalam penyesuaian diri. Salah satunya dengan tidak membalas kesinisan seniormu dengan kesinisan juga.

Baca Juga: 5 Kriteria Kantor Idaman yang Bikin Millennial Enggan Pindah Kantor

4. Sikap baikmu bisa mengikis kesinisan mereka

Unsplash.com/hbunny_

Mengikis berarti mengurangi sedikit demi sedikit, tidak secara langsung mengubah kesinisan mereka menjadi keramahan. Sedang sikap baik bukan berarti kamu menjadi seorang penjilat ya.

Sikap baik cukup seperti dalam poin 3, tidak membalas kesinisan senior dengan kesinisan juga. Pokoknya, bersikaplah seolah-olah kamu gak merasakan kesinisan mereka.

Jika kamu terus bersikap demikian, pertahanan diri mereka yang sempat merasa terancam oleh kehadiranmu pasti akan runtuh dengan sendirinya. Seiring kamu mengenal mereka dengan lebih baik, begitu pula mereka mengenalmu, suasana akan lebih cair dan kalian bisa berbaur.

5. Jika tetap ada senior yang sinisnya awet banget, bukan tidak mungkin memang sudah sifatnya seperti itu

Pexels.com/elevate-digital-784230

Makin banyak orang lama yang sudah saling kenal denganmu, kamu akan bisa melihat sifat masing-masing orang. Bahwa ternyata sebagian besar dari mereka baik-baik saja. Dan bila ada satu atau dua senior yang sikap sinisnya awet banget, kamu bisa perlahan-lahan mencari tahu dari karyawan lain.

Bukan gak mungkin, itu memang sifat mereka dan ditujukan pada siapa pun. Bukan cuma padamu. Kalau sudah begini, kamu gak perlu khawatir lagi, kan? Kamu gak sendirian dan jika karyawan yang lain bisa bertahan dari kesinisan mereka, kamu juga pasti bisa.

6. Kalau ada senior yang kesinisannya cuma ditujukan padamu dan terus seperti itu, lawan dengan prestasi

Pexels.com/fauxels

Dalam perlawananmu pada sikap sinis senior, prestasi adalah senjata yang paling efektif dan efisien. Kamu gak perlu bertikai dengan siapa pun, cukup fokus pada yang menjadi tugasmu.

Prestasimu akan memunculkan dua kemungkinan, menghentikan sikap sinisnya atau justru membuatnya makin tidak menyukaimu karena ini. Namun bahkan jika ia makin membencimu, itu bukan masalah karena berkat prestasimu, kariermu pasti akan memelesat dan kamu akan punya lebih banyak kawan yang mendukungmu.

Kehidupan di kantor memang sering kali gak sederhana. Lingkungan yang di dalamnya ada kerja sama sekaligus persaingan. Namun setelah menyimak 6 hal di atas, semoga kamu jadi lebih mengerti situasinya dan bisa menghadapi kesinisan seniormu dengan lebih baik.

Baca Juga: Lakukan 6 Hal Ini Saat Diremehkan Senior Kantor Karena Kamu Anak Baru