5 Sikap untuk Menghadapi Rekan Kerja Gemar Nyinyir, Jangan Terpancing
ilustrasi rekan kerja mengobrol (pexels.com/Alena Darmel)
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Karakter rekan kerja sudah pasti bermacam-macam. Ada beberapa yang pendiam dan cuek terhadap orang lain. Tapi beberapa diantaranya juga kepo dan senang mengomentari permasalahan seseorang.
Dihadapkan dengan rekan kerja yang suka berkomentar nyelekit kadang kita bingung sendiri. Tidak jarang sampai salah bersikap. Saat kamu menghadapi rekan kerja gemar nyinyir, sikap berikut ini patut diterapkan.
1. Jangan pernah menceritakan permasalahanmu kepada mereka
ilustrasi rekan kerja mengobrol (pexels.com/Ivan Samkov)Keberadaan rekan kerja yang suka berkomentar nyelekit membuatmu tidak nyaman. Setiap jalan kehidupanmu tidak luput dari kalimat pedasnya. Apalagi jika yang kamu jalani tidak sesuai dengan prinsip dan kebiasaan mereka.
Saat menghadapi rekan kerja gemar nyinyir, usahakan jangan pernah menceritakan permasalahanmu. Jika mereka mulai bertanya, segera alihkan topik pembicaraan. Setiap titik privasimu yang terbongkar merupakan bahan obrolan bagi mereka.
2. Usahakan menjaga jarak dengan mereka yang gemar nyinyir
ilustrasi rekan kerja mengobrol (pexels.com/Kindel Media)Memiliki teman dekat di dunia kerja itu bukan hal yang salah. Tapi kamu juga harus paham karakter teman di dunia kerja. Sebagaimana yang kita tahu, tidak semuanya memiliki karakter baik. Beberapa ada yang hobi bergosip bahkan suka berkomentar nyelekit.
Salah satu sikap untuk menghadapi rekan kerja nyinyir yaitu dengan menjaga jarak. Jangan terlalu akrab dengan tipe orang tersebut. Bicaralah jika memang perlu dan benar-benar penting. Jangan sampai keceplosan membicarakan urusan pribadi.
Baca Juga: 5 Tips Sikapi Rekan Kerja yang Suka Seenaknya, Batasi Diri!
3. Jangan pernah menanggapi mereka dengan emosi
Editor’s picks
ilustrasi marah (pexels.com/Andrea Piacquadio)Saat diperlakukan tidak baik, rasa marah pasti muncul. Tapi kemarahan ini juga harus dikontrol, tidak bisa dibiarkan berlarut-larut. Saat marah, kamu bisa melakukan hal-hal nekat dan menimbulkan kerugian bagi diri sendiri.
Hal ini perlu diingat. Jangan pernah menanggapi rekan kerja yang suka berkomentar pedas dengan emosi. Kemarahan tidak akan menyelesaikan masalah. Justru kamu menghadapi permasalahan baru yang lebih rumit dari sebelumnya.
4. Jangan sampai ikut terpancing mengomentari seseorang
ilustrasi rekan kerja mengobrol (pexels.com/Thirdman)Melihat segerombol rekan kerja mengomentari kehidupan seseorang, kita kerap terpancing ikut-ikutan. Tanpa disadari pada akhirnya kita turut andil dalam obrolan tersebut. Tentu saja ini bukan perilaku yang tepat.
Memiliki rekan kerja hobi nyinyir, jangan sampai kamu ikut terpancing melakukannya. Saat kamu mengomentari kehidupan seseorang, kamu turut membuka keburukan diri sendiri. Secara tidak langsung kamu mencerminkan dirimu orang yang tidak bisa dipercaya.
5. Usahakan tetap profesional dalam dunia kerja
ilustrasi rekan kerja diskusi (pexels.com/Fauxels)Menjaga profesionalitas dalam dunia kerja merupakan keharusan. Ketika kamu memiliki sikap profesionalitas, pekerjaan bisa terselesaikan dengan optimal. Kamu memiliki dedikasi yang tinggi terhadap pekerjaanmu.
Hal ini perlu diingat ketika kamu memiliki rekan kerja nyinyir. Walaupun komentar mereka menyakitkan, usahakan kamu tetap menjaga profesionalitas. Jangan sampai kemarahan sesaat membuat kamu lupa dengan wibawamu.
Setiap orang pasti jengkel jika kehidupannya dikomentari secara berlebihan. Tapi kamu juga tidak bisa bertindak asal, apalagi jika pelakunya rekan kerja sendiri. Salah sedikit saja mengambil sikap, kamu akan dipandang buruk oleh orang-orang sekitar. Bahkan dicap buruk atasan.
Baca Juga: 5 Macam Collaboration Skill, Wajib Dikuasai di Dunia Kerja!
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.
Topik:
Berita Terkini Lainnya
