5 Pertimbangan untuk Merahasiakan soal Gaji, Privasi!
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Gaji merupakan salah satu tujuan yang dimiliki oleh orang-orang dalam bekerja. Rasanya sangat sulit untuk dapat bekerja dengan nyaman, apabila tak memperoleh jumlah gaji yang memuaskan.
Membicarakan soal gaji memang bisa dikatakan relatif, sebab nominal yang dimiliki seseorang bisa berbeda-beda rentang besaran jumlahnya. Hal terpenting yang perlu dipahami adalah bagaimana caranya berusaha dalam merahasiakan gaji tersebut terkecuali untuk urusan urgensi seperti informasi pekerjaan atau pajak. Di luar hal tersebut, maka kamu memiliki beberapa pertimbangan berikut ini untuk terus menjaga kerahasiaan dari gajimu.
1. Tidak ada tujuan penting untuk membeberkan soal gaji
Hal pertama yang perlu kamu pahami adalah ketiadaan tujuan penting untuk membeberkan soal gaji. Jika alasan memang bukan untuk informasi pekerjaan atau pajak, maka tidak ada tujuan lain yang sebetulnya perlu diketahui.
Kamu juga tidak memiliki alasan kuat mengapa seolah-olah semua orang harus mengetahui rentang gajimu. Dengan tidak membeberkannya, maka kamu dapat menjaga kerahasiaan dari gajimu melalui cara yang sebaik mungkin.
2. Kemungkinanmu untuk mengalami penurunan motivasi kerja
Gaji bisa menjadi satu hal yang membanggakan, namun justru bisa menjadi satu hal yang menjatuhkan kepercayaan diri. Hal inilah yang dikatakan sebagai sifat relatif yang dimiliki oleh, sebab besar kecilnya nominal tersebut akan berbeda pada setiap orangnya.
Jika terbuka soal gaji akan menyebabkan penurunan motivasi kerja, maka sebaiknya hal tersebut tak dilakukan. Jika masih tetap nekat, maka tentu akan ada konsekuensi tersendiri mengenai penurunan motivasi kerja yang mungkin akan kamu alami.
Baca Juga: 5 Penyebab Gaji Terasa Selalu Tak Cukup, Salah Gaya Hidup?
3. Bisa menyebabkan ketidaknyamanan
Editor’s picks
Rasanya memang urusan gaji menjadi pilihan opsional yang kembali pada pribadi masing-masing orang. Mungkin ada orang yang secara nyaman dalam terbuka soal gajinya, namun ada pula yang justru sebaliknya.
Kamu perlu memahami apabila memang merasa tidak nyaman saat harus terbuka soal gaji, maka jangan memaksakan diri sendiri. Hal ini justru akan semakin menyulitkan diri sendiri dalam bertindak.
4. Menghindari perbandingan yang tak sehat
Dalam hidup manusia memang rasanya sangat sulit dalam menghindari segala kemungkinan untuk membanding-bandingkan. Bahkan ada banyak sekali hal yang bisa menjadi perbandingan, termasuk salah satunya adalah soal gaji.
Terkadang akan ada banyak risiko jika kamu terbuka soal gaji, salah satunya adalah perbandingan yang tak sehat. Itulah mengapa sebisa mungkin cobalah dalam menghindari hal ini, sehingga kamu juga jadi lebih nyaman dalam bekerja dan tak perlu mengkhawatirkan soal perbandingan gaji.
5. Mencegah segala tindak kejahatan
Di era saat ini memang ada banyak motif baru bagi para penjahat dalam menggasak uang korbannya. Biasanya kesalahan yang justru terjadi disebabkan karena kecerobohan dari para korbannya tersendiri.
Itulah mengapa penting untuk menjaga privasi gaji agar tak sampai diketahui oleh orang lain. Hal ini cukup jitu dan menjadi opsi yang lebih baik untuk mencegah segala tindak kejahatan yang tidak diinginkan.
Memandang gaji sebagai hal yang perlu dibanggakan jelas keliru, sebab berisiko memberikan hal-hal yang tidak diinginkan. Itulah mengapa menjaga privasi gaji adalah hal yang jauh lebih baik dan lebih bijak untuk dilakukan. Tidak perlu untuk tujuan pamer, ya!
Baca Juga: 5 Cara Menghasilkan Lebih Banyak Uang Tanpa Perlu Negosiasi Gaji
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.