5 Cara Bijak Menyikapi Perselisihan di Kantor, Jangan Mudah Emosi, Ya!
Hadapi dengan rasional dan profesional
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Semua orang memiliki akal yang membuat pola pikir kita pun jadi berbeda-beda, jadi wajar kalau terkadang berselisih dengan orang lain. Apalagi jika itu di tempat kerja dimana setiap orang mempunyai cara kerja dan logikanya sendiri menyangkut pekerjaan.
Bisa dibilang adanya perselisihan di tempat kerja itu merupakan hal yang tak bisa dihindari, maka dari itu kamu sendirilah yang harus menghadapinya dengan bijak ketika hal itu terjadi. Kalau bingung harus melakukan apa saat berselisih dengan rekan kerja, lakukan lima cara bijak berikut ini untuk menyikapinya.
1. Jaga perdebatan yang terjadi hanya seputar masalah utama saja
Terlibat perselisihan di tempat kerja itu hal biasa, tapi kamu harus bisa menyikapinya dengan profesional yaitu menjaga perdebatan agar tetap pada jalurnya. Maksudnya ialah, cukup perdebatan hal yang menjadi masalah utama saja.
Intinya tetap tenang dan rasional, jadi kalau rekan kerja yang berselisih denganmu bicaranya keluar dari topik kamu bisa mengarahkannya lagi. Sehingga perselisihan yang terjadi berkualitas untuk pekerjaan dan kerja sama di antara kalian.
Baca Juga: 5 Cara Elegan Menyelesaikan Perselisihan di Tempat Kerja
Baca Juga: 5 Sikap Tidak Dewasa dalam Hubungan yang Memicu Pertengkaran
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.