5 Tipe Atasan yang Baik untuk Kamu Jadikan Teladan dan Panutan
Karena kamu perlu memilih panutan yang benar-benar baik
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Sosok panutan adalah seseorang yang biasanya dijadikan role model karena prestasinya, kepribadian baik, atau bahkan kebijakannya dalam memimpin. Dan menentukan sosok panutan tidak boleh sembarangan apalagi jika itu adalah atasanmu di kantor.
Maka dari itu, supaya jangan sampai salah pilih panutan, kali ini kita akan membahas lima tipe atasan yang baik untuk kamu jadikan contoh teladan dan panutan di tempat kerja. Simak baik-baik ya!
1. Setiap kritiknya mengandung manfaat positif
Tipe atasan pertama yang patut kamu jadikan panutan ialah yang setiap kritiknya mengandung manfaat positif.
Maksudnya adalah dia tidak pernah mengkritik tanpa dasar, dan kritiknya bertujuan untuk membuatmu berkembang menjadi lebih baik tanpa ada niat menjatuhkan ataupun menyudutkan.
Menjadikan atasan yang seperti ini sebagai panutan bisa membuat kariermu meningkat, lho.
Baca Juga: 7 Tanda Tak Terelakkan kalau Kamu Berurusan dengan Atasan yang Toksik
Baca Juga: 5 Tips Mendapat Perhatian Atasan Tanpa Terkesan Cari Muka, Ampuh Lho!
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.