5 Cara Jadi Karyawan yang Patut Diperhitungkan, Mau Coba?
bukankah naik jabatan juga menjadi tujuan?
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Tentu saja gak ada perusahaan yang mempertahankan karyawan yang hanya menunggu perintah, tanpa ide dan inovasi. Perusahaan juga tidak ingin rugi karena sudah mengeluarkan biaya besar, tetapi perusahaannya hanya jalan di tempat.
Jika kamu gak ingin mendengar keputusan untuk angkat kaki dari perusahaan, jadilah karyawan yang diperhitungkan. Berikut lima cara jadi karyawan yang patut diperhitungkan.
1. Mengefisienkan cara kerja
Tahu pekerjaan mana yang harus diutamakan adalah hal yang penting. Jika kamu sudah menandai pekerjaan itu, jangan pernah membuatnya tertunda. Sebab, orang yang bisa mengatur pekerjaan dan mengefisienkan waktu adalah sosok yang mampu bekerja dengan produktif.
Jangan pernah menunda pekerjaan yang telah jadi prioritas. Jangan sampai menggunakan kata "nanti" sebagai tameng untuk mengulur waktu. Semakin cepat pekerjaan selesai, semakin banyak waktu yang dapat dimanfaatkan untuk keluarga dan aktivitas lain di luar pekerjaan.
Baca Juga: 5 Tips Hadapi Teman Kerja yang Susah Diajak Kerja Sama, Jaga Emosimu!
Baca Juga: 5 Alasan Mengapa Kerja Cerdas Lebih Asyik daripada Kerja Keras
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.