TUTUP
SCROLL UNTUK MELANJUTKAN MEMBACA
Gabung di IDN Times

Hindari 5 Warna Kemeja Ini Biar Wawancara Kerjamu Sukses!

Banyak orang gak sadar, kalau pewawancara kadang memperhatikan kemejamu lho

more.com

Satu pertimbangan perusahaan mau menerima kamu bekerja adalah kepribadian yang bagus dan kesesuaian dengan kriteria yang dibutuhkan perusahaan. Wawancara adalah satu sesi terpenting bagi perusahaan untuk mengetahui kepribadian seseorang.

Para pewawancara biasanya menilai langsung calon kandidat mulai dari perkenalan diri, jawaban yang lugas dan jelas, serta gerak-gerik tubuh selama proses berlangsungnya interview. Tanpa banyak orang sadari, ternyata pewawancara juga memperhatikan warna kemeja yang kita kenakan juga, lho!

1. Merah

http://www.fashioninrevolt.com

Warna merah menunjukkan kepribadian yang berani dan agresif. Meskipun pada beberapa moment tertentu, karakter ini berguna untuk melindungi diri, namun orang kepribadian ini jelas akan banyak dihindari oleh perusahaan.

Rata-rata orang yang memiliki kepribadian ini tidak disukai oleh rekan kerjanya. Karena sering bersikap berlebihan terhadap suatu masalah. Alih-alih menyelesaikan masalah, mereka malah seringkali menimbulkan masalah yang baru.

Calon kandidat yang menggunakan warna ini terkesan sebagai calon karyawan yang nantinya akan merugikan rekan kerja, dan berpengaruh terhadap kinerja individu maupun tim. Dalam kinerja jangka panjang, penurunan kinerja individu dan tim akan berpengaruh terhadap kinerja serta stabilitas perusahaan.

2. Oranye

portal.infra.edu.bd

Meskipun warna oranye melambangkan kesegaran, jangan pernah sekalipun berpikir menggunakan kemeja berwarna ini saat hendak melakukan proses wawancara. Warna oranye berkorelasi dengan rasa ketidakpercayaan diri dan juga menunjukkan kurangnya rasa profesionalitas.

Sedangkan dalam dunia kerja, rasa percaya diri sangat penting untuk membantu individu menciptakan inovasi baru yang bermanfaat bagi perusahaan. Ditambah lagi, kesan kurangnya rasa profesionalitas menunjukkan bahwa kamu tidak layak untuk bekerja di perusahaan mereka.

3. Cokelat

www.akkarbakkar.com

Meskipun warna cokelat adalah netral dan bisa diterima pada jenis acara apapun, warna ini harus dikecualikan untuk digunakan pada proses wawancara. Meskipun warna cokelat menunjukkan karakter yang positif dan dapat diandalkan, warna ini juga menggambarkan seseorang yang lamban untuk berubah serta pasif.

Bagi perusahaan yang bergerak pada bidang inovasi dan selalu bergerak cepat merespon terhadap perubahan, tentu pewawancara akan sangat mempertimbangkan lolos atau tidaknya kamu menjadi karyawan di perusahaannya.

4. Hijau

unsplash.com/ James Garcia

Warna hijau sering diidentikkan dengan warna yang membawa ketenangan dan menunjukkan semangat muda. Meskipun karakter ini merupakan karakter yang harus ada diri pekerja, warna hijau juga melambangkan bahwa kamu adalah orang yang kurang berpengalaman.

Meskipun kamu baru saja lulus dari sekolah/ sarjana, tetapi memberikan kesan bahwa kamu mempunyai pengalaman di bidang yang sedang kamu lamar adalah poin penting untuk penilaian yang diberikan pewawancara.

Verified Writer

Sunny Qurani

coffee enthusiast

IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.

Rekomendasi Artikel

Berita Terkini Lainnya