5 Tips Melaporkan Masalah pada Atasan Tanpa Terkesan Mengadu, Catat!
Hindari kesalahpahaman dengan sesama rekan kerja lainnya
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Setiap hal yang dilakukan seseorang tentunya tak akan luput dari kekurangan atau pun masalah, termasuk pula untuk urusan pekerjaan. Banyak orang yang mengalami banyak tantangan dalam bekerja, sehingga memerlukan usaha ekstra dalam menyelesaikannya.
Salah satu solusi tersebut bisa dilakukan dengan melaporkan masalah pada atasan.
Namun, sayangnya cara tersebut sering kali disalahpahami oleh banyak pegawai sebagai tindakan mengadu. Oleh sebab itu, kamu bisa melaporkan masalah yang dihadapi tanpa terkesan mengadu dengan beberapa cara berikut ini.
1. Cari waktu yang tepat dalam menyampaikan masalah
Hal pertama yang harus kamu perhatikan adalah waktu dalam melaporkan masalah tersebut. Pastikan untuk cermat dalam melihat waktu yang tepat dalam melaporkan masalah, sehingga tak sampai memberikan dampak yang kurang baik.
Kamu bisa memilih waktu selepas meeting atau pun pada saat hanya berdua dengan atasan. Komunikasi face to face setidaknya akan membuat ucapanmu tampak lebih mudah disampaikan, sehingga menghindari kemungkinan terjadinya kesalahpahaman.
Baca Juga: 5 Cara Menghadapi Teman yang Suka Mengeluh karena Masalah Pekerjaan
Baca Juga: 5 Cara Menghadapi Teman yang Suka Mengeluh karena Masalah Pekerjaan
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.