4 Etika Mengajukan Cuti di Pekerjaan agar Tak Membuat Drama

Mengajukan cuti gak bisa dadakan lho, Bro. Karena ada banyak pihak yang harus mengatur jalannya pekerjaan ketika ada satu orang yang cuti. Meski cuti memang hak karyawan, namun sebaiknya hindari mengajukan cuti dadakan. Ajukan cuti jauh-jauh hari dari hari kamu ingin cuti. Sehingga atasan bisa mempertimbangkan dan mengatur jalannya pekerjaan lebih nyaman karena banyaknya waktu yang tersedia.

Jika kamu memang sudah punya rencana matang untuk cuti di tanggal tertentu, maka tak masalah untuk segera mengajukan cuti, bahkan satu bulan sebelumnya. Karena selain membuat atasan mudah mengatur tim yang bekerja. Peluang sudah ada karyawan lain yang cuti di hari yang sama lebih rendah karena kamu mengajukan cuti jauh-jauh hari.

Karena banyak yang dipikirkan, atasan bisa saja lupa dengan tanggal cutimu meski dirinya sudah menyetujuinya. Maka, sebaiknya ingatkan kembali atasan beberapa hari sebelum tanggal cutimu tiba. Sehingga atasan tidak kaget saat kamu cuti karena lupa dengan tanggal cutimu.

Begitu juga dengan rekan kerja yang berhubungan denganmu. Beri tahu mereka bahwa kamu akan cuti beberapa hari lagi. Sehingga mereka juga bisa mempersiapkan diri untuk menggantikan pekerjaanmu selama kamu cuti, Bro!

Sebelum kamu cuti, sebaiknya selesaikan dulu semua pekerjaan penting yang biasanya kamu kerjakan. Sehingga saat cuti tiba, orang yang menggantikanmu sementara tak terlalu banyak pekerjaan yang ditanganinya. Selain itu, saat kembali masuk kerja, pekerjaan yang harus kamu selesaikan karena cuti juga jadi gak terlalu banyak karena sudah diselesaikan sebelum cuti.

Lalu, jangan lupa untuk memberitahu hal-hal penting seperti catatan khusus, bahkan kata sandi yang dibutuhkan untuk mengakses pekerjaan. Sehingga orang yang menggantikanmu gak kebingungan dan mengganggu cutimu. Persiapkan semua keperluan sebelum kamu pergi cuti, agar orang yang menggantikanmu lebih mudah mengerjakan pekerjaanmu sementara.

Meski cuti adalah hak untuk meninggalkan pekerjaan, namun ada kalanya atasan atau rekan kerja membutuhkan bantuanmu. Apalagi jika ada pekerjaan di mana hanya kamu yang mengetahui solusi untuk pekerjaan itu. Maka, ada baiknya untuk meninggalkan nomor yang bisa dihubungi atasan atau rekan kerja dalam kondisi darurat.

Selain itu, dengan memberikan nomor darurat kepada atasan atau rekan kerja, menunjukkan bahwa kamu tetap bertanggung jawab pada kerjaan. Atasan dan rekan kerja juga gak khawatir saat perlu menghubungimu. Karena kamu sudah mempersilakan mereka untuk menghubungi meski sedang cuti.

Meski cuti adalah hak yang bisa kamu ambil, menunjukkan etika saat akan mengajukan cuti perlu banget kamu terapkan. Sehingga kamu tetap bertanggung jawab pada pekerjaan. Serta atasan dan rekan kerja tetap bisa bekerja dengan nyaman tanpa drama meski kamu sedang tidak ada di kantor. Jadi, terapkan etika saat akan cuti di atas ya, Bro!