Iklan - Scroll untuk Melanjutkan
Baca artikel IDN Times lainnya di IDN App
ilustrasi bekerja (pexels.com/Tima Miroshnichenko)

Dalam bekerja, sudah suatu keharusan bagi kita untuk memiliki totalitas. Tapi, jika berkaca pada lingkungan sekitar, pada kenyataannya masih cukup banyak orang yang bekerja setengah hati bahkan terkesan ogah-ogahan. Mereka cenderung tidak bersemangat ketika harus berkutat dengan lingkup dunia kerja.

Kondisi seperti ini tentu tidak terjadi begitu saja. Bagaimanapun juga, pasti ada hal-hal yang melatar belakangi. Selalu ada alasan mengapa seseorang terkesan malas bahkan setengah hati ketika melakukan suatu pekerjaaan. Berikut lima alasan mengapa seseorang bisa tidak totalitas ketika sedang bekerja.

1. Adanya persaingan tidak sehat

ilustrasi pekerja kantor (pexels.com/Yan Krukov)

Persaingan tidak sehat seolah sudah menjadi budaya yang mengakar kuat dalam suatu lingkungan, tidak terkecuali dengan lingkungan pekerjaaan. Jika kamu mau mengamati lingkungan sekitar, pasti sudah tidak asing lagi dengan perilaku saling melempar kesalahan maupun menghalangi satu sama lain agar tidak berhasil.

Tapi, tahukah kamu? Adanya persaingan tidak sehat termasuk salah sato faktor utama yang menjadi alasan mengapa seseorang cenderung tidak totalitas ketika sedang bekerja, lho. Persaingan yang seperti ini bisa membuat seseorang merasa tidak nyaman serta cenderung tertekan ketika sedang menjalani pekerjaan.

2. Budaya kerja yang kurang kooperatif

Editorial Team

Tonton lebih seru di