5 Dampak Negatif Terlalu Pilih-pilih Pekerjaan, Banyak Pertimbangan! 

Orang yang terlalu memilih pekerjaan tentu akan mencari posisi yang sesuai dengan passion-nya. Sehingga, ia tidak akan melamar pekerjaan di luar bidang yang dikuasai. Padahal, ada banyak peluang yang bisa diambil.

Ada beberapa perusahaan yang menerima karyawan baru tanpa pengalaman dan akan diajarkan sebelum memulai bekerja. Namun, karena tidak percaya diri dengan kemampuan, maka kehilangan kesempatan yang bisa jadi itu lebih baik.

Lowongan kerja yang kita mau tidak selalu membuka perektrutan karyawan baru, sehingga harus menunggu waktu yang lama untuk mendaftar pekerjaan di perusahaan yang sesuai dengan bidang. Misalnya, dalam satu hari ada 20 lowongan kerja tapi yang di apply hanya lima saja dan sisanya diabaikan.

Dari lima lowongan tersebut, peluang lolos kecil, bahkan ditolak. Akhirnya mencari-cari lagi dan tentu saja memerlukan waktu yang tidak sebentar.

Membatasi diri dengan tidak mau explore pada sesuatu yang baru juga akan menghambatmu dalam memperoleh pekerjaan. Misalnya, seorang introvert yang tidak mau bekerja dalam bidang marketing atau penjualan karena merasa tidak cocok dan relevan dengan bidangnya.

Akhirnya menolak pekerjaan tersebut dan mencari yang sesuai dengan passion dan juga kepribadiannya. Tidak ingin menggali potensi yang ada dalam dirinya sehingga hanya menunjuk satu bidang saja.

Salah satu dampak buruk apabila terlalu pilih-pilih pekerjaan adalah lebih mengutamakan gengsi. Seperti tidak mau kerja kecuali di kantoran, harus berseragam, atau pekerjaan yang mentereng, dan lainnya. Enggan untuk memulai posisi dari nol, ingin mendapatkan kerja langsung jabatan tinggi, kemudian harus bekerja di perusahaan besar dan ternama.

Dengan gengsi itu pun justru akan mempersulit diri sendiri. Padahal, pengalaman dan hal baru bisa kita dapatkan dalam perusahaan kecil sekali pun.

Dampak negatif lainnya adalah dapat menjadi orang yang tidak berani mengambil risiko dan lebih memilih berada dalam zona nyaman. Tidak ingin mencoba tantangan baru, misalnya saja ketika diberi tawaran untuk posisi lain, namun ditolak karena bukan di zonanya. Bahkan, menghindari risiko tersebut dan tidak mau untuk berkembang serta mempelajari ilmu-ilmu baru.

Bagi yang sangat membutuhkan pekerjaan dan penghasilan memang lebih baik untuk membuka diri dengan menerima dan mengambil peluang yang ada. Namun, bagi yang masih memilih pekerjaan akan lebih bagus untuk terus belajar meningkatkan skill agar bisa bersaing dengan pelamar lainnya.