5 Kesalahan saat Membangun Branding Diri di Tempat Kerja, Hindari!
Membangun branding diri atau personal branding di tempat kerja merupakan langkah penting untuk bisa menunjukkan keahlian, nilai, dan juga keunikan tersendiri kepada rekan kerja atau pun atasan. Namun, sering kali banyak orang yang tidak tau bagaimana caranya membangun branding diri yang tepat dan pada akhirnya berakhir dengan kegagalan.
Jika dilakukan dengan cara yang kurang tepat, ternyata membangun branding diri dapat meninggalkan kesan yang negatif dan dapat menghambat perkembangan karier ke depannya. Oleh sebab itu, simaklah kesalahan umum berikut ini yang perlu kamu hindari pada saat membangun branding diri di lingkungan kerja agar nantinya tidak sampai terulang lagi.
1. Terlalu sering membanggakan diri
Kesalahan terbesar yang perlu kamu hindari adalah terlalu sering mempromosikan diri tanpa mempertimbangkan situasinya terlebih dahulu. Kamu perlu memahami bahwa membanggakan diri secara berlebihan akan membuat kesan negatif pada dirimu, entah itu dari rekan kerja atau bahkan atasan sekali pun.
Jika kamu terus menerus membicarakan pencapaianmu di setiap kesempatan tentu akan membuat orang lain merasa terganggu atau bahkan menganggapmu sebagai orang yang arogan. Sebaliknya jika kamu membiarkan hasil kerjamu berbicara dengan sendirinya dan fokus pada kontribusi yang nyata terhadap tim, maka hal ini akan membangun personal branding yang positif.