3 Cara Kerja yang Jadi Idaman Para Atasan, 'Sat set' Tanpa Drama
ilustrasi kerja (pexels.com/RODNAE Productions)
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Dekat dan disukai atasan mungkin keinginan hampir semua pekerja. Akan tetapi, untuk bisa jadi karyawan favorit atasan tentu tidak semua orang bisa, biasanya atasan paling suka sama karyawan yang cara kerjanya ligat atau sering disebut 'sat set'. Lalu cara kerja 'sat set' seperti apa yang disukai atasan?
Mulai dari kerjaan yang selesai tepat waktu sesuai deadline, ligat tanpa menunda-nunda dan disiplin. Gak perlu menjilat atau memberi banyak hadiah ke atasan, tapi cukup bekerja dengan baik dan profesional saja sudah menjadikanmu favorit di kantor. Lebih jelasnya bisa simak satu-persatu poin di bawah ini untuk cara kerja yang disukai atasan.
1. Kerjaan selesai sesuai deadline tanpa drama
ilustrasi kerja (pexels.com/Andrea Piacquadio)Atasan paling suka sama cara kerja karyawan yang kerjaannya selesai sesuai deadline tanpa drama. Dimana kamu tidak banyak bicara dan mencari alasan untuk dapat menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan batas waktu yang ditentukan atasan. Bahkan kalau bisa selesaunya lebih cepat dari deadline.
Walau kelihatannya sederhana, namun hal ini sangat berharga bagi atasan. Selain menunjukkan kalau bawahannya serius kerja, juga membanggakan atasan karena dapat punya anggota yang profesional. Karena kinerja atasan juga dinilai dari kinerja bawahannya yang dia pimpin, makanya gak heran kalau jadi favorit atasan ketika dapat membanggakannya.
2. Begitu dikasih tugas langsung dikerjakan dan kelihatan progresnya
ilustrasi rekan kerja (pexels.com/Yan Krukau)Editor’s picks
Cara kerja lainnya yang membuatmu jadi favorit atasan ialah keligatanmu dalam bekerja. Tanpa drama dan mengeluh, setiap pekerjaan yang diberikan dituntaskan dengan baik. Tipe bawahan yang gak bicara tapi menununjukkan hasil kerja nyatanya.
Atasan lebih suka karyawan yang langsung kerja dengan ligat saat diberi tugas daripada yang menunda-nunda. Walaupun pasti membutuhkan waktu untuk bisa benar-benar selesai, tapi atasan suka kalau progresnya kelihatan. Progres kerja yang lebih banyak dan cepat kelihatannya tentu yang langsung kerja ketika diberikan tugas, makanya gak heran jadi favorit atasan kalau cara kerjanya cepat.
3. Disiplin dan gak pernah menunda-nunda melaksanakan perintah apapun
ilustrasi kerja (pexels.com/Yan Krukau)Bawahan yang cara kerjanya disiplin juga jadi favorit atasan. Maksudnya disiplin di sini ialah langsung gerak dan bijak menggunakan waktu dengan tidak menyia-nyiakannya. Jadi setiap kali atasan memberi perintah langsung sigap dilaksanakan tanpa menunda-nunda apapun.
Datang tepat waktu dan selalu menepati jadwal kerja tanpa pernah terlambat juga disukai atasan. Jadinya gak menghambat pekerjaan, dan atasan pun juga enak mengkoordinasikannya kalau punya bawahan yang disiplin dengan waktu. Setelah selesai melaksanakan satu perintah atasan, sambung kerjakan yang lain, jadinya terus produktif dan efisien kerjanya.
Pokoknya kalau mau disukai atasan kerjanya harus 'sat set' alias ligat. Supaya atasan melihat progres kerjanya dan senang memiliki bawahan yang aktif dan dapat diandalkan.
Baca Juga: 6 Hal Perlu Dipahami dari Perkembangan Karier di Era Digital
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.
Berita Terkini Lainnya
