Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow
WhatsApp Channel &
Google News
Di lingkungan kerja yang kompetitif, biasanya, banyak orang yang mudah untuk jatuh ke dalam perangkap perasaan sombong. Baik itu karena merasa lebih senior, jabatan yang lebih tinggi, kehidupan yang lebih baik, dan lain sebagainya.
Namun, menjadi sombong nyatanya bisa merusak hubungan profesional, membatasi kemajuan karier, dan menghambat pertumbuhan pribadi. Itulah kenapa, ada lima alasan kamu tidak perlu merasa sombong di tempat kerja dan pentingnya tetap rendah hati. Berikut penjelasannya.
1. Sikap rendah hati akan membuka peluang bagimu untuk terus belajar
ilustrasi fresh graduate bekerja (pexels.com/fauxels) Sikap sombong akan mampu menghalangi kemauanmu untuk belajar dan berkembang. Bayangkan, saat kamu merasa sudah tahu segalanya, maka tentu kamu cenderung menutup diri pada gagasan, pengetahuan, dan pandangan baru.
Nah sebaliknya, dengan tetap rendah hati dan terbuka untuk belajar dari orang lain, kamu bisa mengembangkan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk sukses dalam kariermu. Tentunya, dengan menerima bahwa selalu ada ruang untuk pertumbuhan dan perbaikan, akan menjadi langkah pertama menuju kesuksesan di masa depan.
2. Menciptakan lingkungan kerja yang kolaboratif
ilustrasi seorang bekerja (pexels.com/fauxels) Sikap sombong, seperti yang kamu tahu, bisa merusak hubungan profesional dan menciptakan lingkungan kerja yang tidak sehat. Bagaimana tidak, ketika kamu merasa lebih baik dari rekan-rekanmu, itu bisa menghasilkan ketegangan, persaingan yang tidak sehat, dan bahkan konflik antarpribadi.
Namun, dengan tetap rendah hati dan menghargai kontribusi semua orang, kamu akan bisa menciptakan lingkungan kerja yang kolaboratif. Yaitu lingkungan dimana semua orang merasa didengar, dihargai, dan termotivasi untuk berkontribusi secara positif.
Baca Juga: 7 Cara Mengatasi Distraksi di Tempat Kerja, Biar Gak Bikin Stres
3. Membangun hubungan yang kuat dengan rekan kerja
Lanjutkan membaca artikel di bawah
Editor’s picks
ilustrasi seseorang yang mempunyai citra positif (pexels.com/Jopwell) Hati-hati, sikap sombong akan menghalangi kemampuanmu untuk membangun hubungan yang kuat dengan rekan kerja. Orang yang terlalu sombong mungkin akan dianggap arogan atau tidak ramah oleh rekan kerja, inilah yang dapat menghambat kerjasama dan kolaborasi yang efektif.
Namun sebaliknya, dengan tetap rendah hati dan menghargai kontribusi semua orang, kamu bisa membangun hubungan yang kuat dan saling support. Sehingga kalian akan saling menginspirasi kepada sesama rekan kerja.
4. Meningkatkan image dan reputasi
ilustrasi seseorang bekerja (pexels.com/RDNE Stock project) Disadari atau tidak, sikap sombong akan bisa merusak image dan reputasimu di dunia kerja. Orang yang terlalu sombong akan dianggap angkuh atau tidak bisa diandalkan oleh atasan, rekan kerja, dan klien. Tidak mau, kan mendapat cap seperti ini?
Sementara, dengan tetap bersikap rendah hati, kamu akan mampu membangun image yang positif dan reputasi profesional yang kuat. Kamu akan dilihat sebagai sosok yang bisa dipercaya, bekerja sama, dan berkontribusi secara signifikan terhadap kesuksesan bersama.
