Banyak perusahaan yang produktif membuka lowongan pekerjaan di beragam posisi. Salah satunya adalah untuk posisi Human Resource (HR). Di beberapa perusahaan, posisi HR sering dibuka juga untuk bagian staf rekrutmen atau talent acquisition.
Posisi sebagai Human Resource menjadi salah satu posisi yang banyak dicari. Itulah mengapa, lowongan sebagai HR pun biasanya rutin dibuka di berbagai perusahaan. Inilah rangkuman lowongan kerja sebagai Human Resource yang baru dibuka pada Maret 2023!
Lowongan yang pertama adalah posisi HR Supervisor dari Simbadda Group. Simbadda Group adalah perusahaan di Indonesia yang mendistribusikan produk elektronik berkualitas tinggi.
Kualifikasi untuk posisi ini adalah lulusan sarjana di jurusan Psikologi, Hukum, Bisnis, atau sejenisnya. Selain itu, kamu juga harus memiliki pengalaman kerja selama 5 tahun di bidang SDM dan usia maksimalnya adalah 28 tahun.
Nantinya, kamu akan mengembangkan program pelatihan untuk meningkatkan budaya perusahaan. Lalu, kamu juga akan merumuskan prosedur dan kebijakan baru untuk meningkatkan efisiensi karyawan secara keseluruhan. Kamu harus mendaftar sebelum tanggal 31 Maret 2023 di https://www.kalibrr.com/c/simbadda-group/jobs/196617/human-resource-hr-supervisor.
Masih di posisi HR Supervisor, kali ini lowongannya dibuka oleh perusahaan media Kompas Gramedia. Pekerjaannya adalah seputar membuat kebijakan SOP, bertanggung jawab untuk proses kompensasi karyawan, menangani BPJS serta insentif karyawan, dan sebagainya.
Untuk mendaftar ke posisi ini, kamu diharuskan memiliki pendidikan minimal S1 di jurusan Psikologi, Manajemen SDM, atau Hukum. Kamu juga harus memiliki pengalaman di bidang HR selama 3 tahun.
Maksimal usia untuk mendaftar ke posisi ini adalah 40 tahun. Pendaftarannya akan ditutup pada 15 Maret 2023, kamu bisa mendaftar di https://www.kalibrr.com/c/kompas-gramedia/jobs/220784/human-resource-hr-supervisor.
Di beberapa perusahaan, terdapat juga bagian talent acquisition untuk bidang manajemen SDM. Salah satunya adalah di perusahaan SKINTIFIC yang sedang membuka lowongan untuk Talent Acquisition Specialist.
SKINTIFIC merupakan merek produk kecantikan atau skincare yang berasal dari Kanada. Produknya telah melalui scientific research serta teknologi paten TTE (Triangle Trilogy Effect).
Tanggung jawab posisi ini mencakup: mencari kandidat untuk berbagai bidang di perusahaan serta merencanakan wawancara dan prosedur seleksi. Jika tertarik untuk mendaftar, kamu perlu mengetahui kualifikasinya.
Kamu harus memiliki pengalaman 3 tahun dalam bidang talent acquisition atau manajemen SDM. Selain itu, kamu juga wajib fasih dalam berbahasa Inggris, baik tulisan maupun lisan. Pastikan untuk mendaftar di https://www.kalibrr.com/c/skintific/jobs/221019/talent-acquisition-specialist sebelum tanggal 2 Mei 2023.
Perusahaan PT 8 Elements juga sedang membuka lowongan untuk posisi Human Resources Coordinator. 8elements adalah penyedia konten digital dan spesialis mobile game di Asia Pasifik.
Posisi ini memiliki tanggung jawab untuk menyusun deskripsi pekerjaan, mencari kandidat, dan melakukan wawancara pertama. Lalu, HR Coordinator juga memiliki tugas untuk melakukan tes tulis dan mengoordinasikan wawancara kedua serta ketiga.
Jika ingin mendaftar ke posisi ini, pastikan kamu memiliki pengalaman lebih dari 4 tahun di bidang manajemen SDM. Kamu juga harus memiliki pemahaman dalam fungsi bisnis di GA, Legal, Finance, Marketing, dan Operations.
Pastikan untuk gak mendaftar lewat dari tanggal 6 Mei 2023. Kunjungi https://www.kalibrr.com/c/pt-8-elements/jobs/221286/human-resources-coordinator untuk mendaftar dan mendapatkan informasi lebih detail.
Untuk posisi Talent Acquisition Associate, perusahaan Paper.id juga membuka lowongan sampai tanggal 15 Juni 2023. Paper.id adalah platform untuk pembayaran bisnis dan invoice digital. Pekerjaannya sama seperti talent acquisition pada umumnya, yakni melakukan perekrutan secara aktif. Kamu harus memiliki pengalaman selama 3 tahun untuk mendaftar ke posisi ini.
Selain itu, tentunya kamu juga harus memiliki keterampilan komunikasi yang bagus, baik secara lisan maupun tulisan. Ada juga kualifikasi lainnya yang bisa kamu lihat di https://www.kalibrr.com/c/paper-id/jobs/202097/talent-acquisition-associate.
Lowongan terakhir adalah di PT Bank Central Asia Tbk atau BCA untuk posisi Staf Rekrutmen. Tentunya, kamu akan bekerja sebagai tim rekrutmen untuk melakukan proses seleksi terhadap karyawan baru. Kualifikasi di posisi ini adalah minimal lulusan S1 dari Psikologi dengan minimal IPK 3,00.
Lalu, untuk usia maksimalnya adalah 26 tahun. Kamu juga harus memiliki pemahaman dan menguasai alat tes psikologi. Lowongan ini terbuka untuk entry level atau level junior.
Itu dia beberapa lowongan kerja di bidang Human Resource dan Staf Rekrutmen yang bisa kamu coba. Selamat mencoba dan semoga berhasil, ya!