5 Tips Memberikan Kontribusi Penuh dalam Kerja Tim di Kantor
ilustrasi berdiskusi. (unsplash.com/reddalec)
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Proses pekerjaan terkadang tidak hanya dilakukan secara individu. Justru banyak pekerjaan yang membutuhkan kerja tim, sehingga menuntut kualitas komunikasi dan kerja sama yang baik. Terkadang ada saja masalah pada saat melakukan kerja tim. Kamu tentu perlu menjadi sosok yang memberikan kontribusi penting bagi tim selama bekerja. Jika kamu ingin seperti itu, maka beberapa tips berikut ini bisa dicoba.
1. Aktif memberikan masukan dalam diskusi
ilustrasi pegawai (unsplash.com/@campaign_creators)Proses bekerja secara tim biasanya sering dilakukan melalui banyak meeting atau pertemuan khusus bersama rekan kerja lainnya. Pada momen inilah kamu dapat unjuk gigi dengan memberikan banyak masukan penting.
Dengan masukan-masukan tersebut, maka kamu sudah mampu berkontribusi secara aktif dalam pekerjaan. Tentunya ini bisa menjadi satu poin penting untuk menunjang pekerjaanmu ke depannya.
2. Tak ragu menunjukan sudut pandang yang berbeda
ilustrasi pegawai kantoran (unsplash.com/@austindistel)Bekerja secara aktif memang sangat diperlukan, tapi tidak dengan asal-asalan. Masukan yang diberikan juga tidak bisa tanpa melalui pertimbangan. Oleh sebab itu, kamu perlu secara kritis dan kreatif dalam memberikan segala masukan untuk pekerjaanmu.
Cobalah untuk berusaha melihat sesuatu dari sudut yang berbeda. Dengan cara tersebut, maka kamu dapat memberikan kontribusi terbaik untuk membantu hasil pekerjaan ke depannya.
Baca Juga: 5 Cara Ciptakan Sinergi dalam Kerja Tim agar makin Kompak
3. Menjadi jembatan antara anggota tim dengan atasan
ilustrasi kepercayaan atasan (pexels.com/@energepic.com)Editor’s picks
Hubungan antara atasan dan tim dalam bekerja tentu haruslah kuat. Alasannya karena ada banyak sekali keputusan dan pertimbangan yang membutuhkan persetujuan dari pihak atasan. Biasanya diperlukan seseorang yang dapat mengambil alih hal tersebut.
Kamu dapat berusaha unjuk gigi dengan menjadi jembatan antara atasan dan rekan-rekanmu yang lainnya. Dengan begitu, segala progres bisa disampaikan secara jelas pada atasan.
4. Menunjukkan semangat dan dedikasi yang tinggi
ilustrasi saling berdiskusi (unsplash.com/@dylandgillis)Ada satu hal yang terdengar sederhana, namun justru nyatanya sulit untuk dilakukan. Hal tersebut adalah mengenai semangat dalam bekerja. Realitasnya menunjukkan semangat dan dedikasi tinggi dalam mengerjakan setiap pekerjaan, apalagi secara tim tentu sulit.
Padahal hal tersebut bisa menjadi modal besar bila kamu ingin memperoleh peningkatan karier ke depannya. Dengan menunjukkan semangat dan dedikasi tinggi, maka kamu sudah memberikan energi positif untuk rekan tim yang lainnya.
5. Tidak pilih kasih dengan anggota tim
ilustrasi para pegawai (unsplash.com/@cherrydeck)Proses diskusi tim saat bekerja terkadang sulit berjalan dengan baik. Penyebabnya ada beragam, salah satunya adalah terdapat rekan kerja yang pasif dalam memberikan pendapat atau progres bekerjanya.
Kamu dapat berperan penting untuk menyambungkan rekan-rekan kerjamu yang lainnya. Dengan tidak pilih kasih dalam diskusi, maka semua rekan tim pun jadi serasa turut dilibatkan tanpa terkecuali.
Ada banyak cara untuk dapat menunjukkan kontribusi pada saat bekerja secara tim. Terpenting adalah dengan menguatkan kualitas komunikasi dan kerja sama dengan baik. Jangan sampai apatis dalam bekerja, ya!
Baca Juga: 5 Tips Efektif Menjalankan Kerja Tim dari Rumah, Yuk Diterapkan!
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.
Berita Terkini Lainnya
