5 Tips agar Tak Terlibat Pertengkaran di Tempat Kerja, Netral Aja!
ilustrasi berkonflik (pexels.com/yankrukov)
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Tempat kerja seolah menjadi rumah kedua bagi banyak pegawai. Alasannya tentu saja karena mayoritas dari mereka menghabiskan banyak waktunya di tempat kerja, termasuk dengan bertemu sesama rekan di sana.
Beban pekerjaan yang berat dan frekuensi pertemuan yang tinggi membuat banyak pegawai rentan terlibat konflik. Untuk mencegah agar kamu tak ikut terseret dalam pertengkaran tersebut, maka kamu dapat melakukan beberapa hal berikut ini.
1. Bekerjalah dengan benar
ilustrasi pegawai (unsplash.com/@cvelitchkov)Cara pertama adalah dengan bekerjalah dengan benar. Setiap pekerjaan yang dijalankan tentu memiliki job description yang berbeda-beda, sehingga butuh fokus tinggi dalam menyelesaikan dengan baik.
Jika kamu mampu bekerja dengan baik, maka setidaknya akan menghindari kemungkinan konflik yang tidak perlu. Selain itu, kamu juga dapat menghindari hal-hal yang tak penting selama di tempat kerja, sehingga potensi pertengkaran juga akan menurun.
2. Luruskan niat untuk bekerja
ilustrasi pegawai (unsplash.com/@brucemars)Segala sesuatu yang dilakukan akan kembali pada hati masing-masing, termasuk urusan pekerjaan. Sama halnya apabila kamu enggan terseret dalam masalah, maka pastikan untuk meluruskan niat bekerjamu.
Jika niatmu semata-mata hanya untuk bekerja, maka apa pun hal yang mengganggumu tak akan enjadi masalah. Kamu juga akan terhindar dari segala kemungkinan konflik yang dapat terjadi.
Baca Juga: 5 Pengaruh Trauma Masa Kecil pada Kehidupan Pekerjaan
3. Tidak perlu kepo dengan urusan orang lain
Editor’s picks
ilustrasi bergosip (pexels.com/@Tirachard-Kumtanom)Banyak pegawai yang sebetulnya melakukan banyak kesalahan sendiri dalam bekerja. Salah satunya adalah dengan bersikap terlalu kepo mengenai urusan orang lain, sehingga jelas menyebabkan ketidaknyamanan tersendiri.
Kepo dengan urusan orang lain jelas sudah berada di luar konteks bekerja, sehingga harus kamu hindari. Jika terus seperti ini, maka jelas saja apabila sewaktu-waktu kamu akan turut terseret dalam pertengkaran dengan rekan kerja lainnya.
4. Bersikap netral
ilustrasi berdiskusi (pexels.com/@divinetechygirl)Sikap netral ternyata sangat dibutuhkan dalam bekerja, termasuk ketika menghadapi masalah dengan rekan kerja. Terkadang ada banyak rekan kerja yang membentuk kubu secara sengaja, sehingga membuat suasana kantor yang kurang nyaman dan rentan mengalami masalah.
Kamu yang condong ke salah pihak juga jelas akan ikut terseret dalam pertengkaran tersebut. Itulah mengapa bersikap netral sangat dibutuhkan untuk mencegah hal tersebut agar tak sampai terjadi.
5. Tidak perlu memasukan semuanya ke dalam hati dan tetap profesional
ilustrasi pusing bekerja (pexels.com/edward-jenner)Salah satu kunci penting dalam bekerja adalah profesionalitas. Tentu sangat disayangkan apabila kamu tak dapat menjaga profesionalitas bekerja, sehingga dengan mudahnya terlibat masalah.
Padahal kamu dapat menjaga profesionalitas tersebut dengan tidak memasukan segala ucapan miring ke dalam hati. Setidaknya cara tersebut akan tetap membuatmu merasa lebih baik dan dapat mencegah dari kemungkinan terseret masalah.
Ada banyak hal yang dapat dilakukan untuk mencegah pertengkaran di tempat kerja. Dengan menerapkan cara-cara tersebut, setidaknya kamu dapat mencegah kemungkinan berkonflik, sehingga dapat bekerja dengan nyaman. Tidak perlu ikut-ikutan seperti itu, ya!
Baca Juga: 5 Cara Menghadapi Teman yang Suka Mengeluh karena Masalah Pekerjaan
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.
Berita Terkini Lainnya
