Catat, Ini 5 ‘Soft Skill’ yang Kerap Ditanyakan Saat Interview

Yakinlah, setiap orang mempunyai jiwa kepemimpinan dalam dirinya masing-masing. Mengapa? Karena hal tersebut bukan merupakan kemampuan yang dibawa sejak mereka dilahirkan.

Ada orang-orang yang bisa memaksimalkan kemampuan kepemimpinan mereka namun tak sedikit juga yang sulit untuk menemukan jiwa seperti ini. Tapi jangan salah, melatih jiwa kepemimpinan bisa dilakukan oleh setiap orang jika mau berusaha.

Dengan memiliki jiwa kepemimpinan, seseorang bisa dengan mudah menginspirasi orang lain untuk lebih berfikiran maju.

Sudah pasti, seseorang yang memiliki kemampuan memiliki kerjasama yang baik dengan rekan-rekan kerjanya akan bisa lebih menyelesaikan pekerjaan daripada yang bekerja secara personal. Karena antara satu pegawai dengan pegawai yang lain memiliki karakter yang beragam dan setia dengan egonya masing-masing, dibutuhkan sikap pengendalian diri yang baik dari setiap individu.

Memang sih, tidak mudah menjalin sebuah teamwork, namun bukan berarti hal itu tidak bisa dilakukan. Perbedaan pendapat bukan menjadi penghalang terciptanya sebuah kerjasama yang baik. Justru hal tersebut akan memperkaya wawasan setiap pegawai agar bisa menyelesaikan persoalan secara bersama-sama.

Jika kamu seorang yang pemalu dan tidak merasa percaya diri berbicara di depan umum, bukan berarti kamu tidak bisa sukses. Memang sudah banyak bukti bahwa kemampuan public speaking bisa mempengaruhi seseorang agar bisa dengan mudah mengutarakan pendapat dan pemikirannya.

Kemampuan public speaking tidak serta merta didapat sejak mereka kecil, namun bisa dipelajari bahkan oleh mereka yang memiliki karakter ‘pemalu’ dan tertutup sekalipun.

Untuk meningkatkan fleksibilitas ketika bekerja, seseorang memang dituntut harus memiliki kemampuan beradaptasi dengan cepat. Kondisi lingkungan kerja yang berubah dengan cepat pula, menuntut seseorang agar bisa berbaur dengan rekan kerja agar kinerja bisa lebih optimal.

Bukan tidak mungkin, seseorang yang mudah melakukan adaptasi dengan lingkungan akan bisa cepat mencapai tujuan perusahaan yang selama ini diinginkan.

Memang bukan perkara mudah ketika seseorang harus memecahkan sebuah permasalahan dalam dunia kerja. Ada hal-hal tertentu yang hanya bisa dilakukan orang-orang kritis yang memiliki kemampuan problem solving. Bukan hanya itu saja, seseorang yang memiliki kemampuan memecahkan masalah pun dituntut harus bisa mencari solusi atas masalah yang sedang dihadapi perusahaan.

Itulah sebabnya mengapa seorang yang memiliki kelebihan tersebut di atas sangat dicari oleh perusahaan meskipun nilai akademisnya tidak terlalu memuaskan.

Daripada berdiam diri di rumah tanpa melakukan kegiatan apa pun, latihlah kemampuan-kemampuan tersebut di atas agar pekerjaan bisa dengan mudah kamu dapatkan. Usaha dan doa menjadi penentu kamu keberhasilan kamu dalam kehidupan, termasuk dalam mendapatkan pekerjaan yang selama ini diinginkan.