Jangan Takut! Fresh Graduate Bisa Lawan Mitos Karier dengan 5 Hal Ini

Ada baiknya kamu coba deh untuk mulai mengamati bidang yang dikuasai dan bidang yang kurang dikuasai. Tujuannya agar kamu tahu minat dan potensi diri sendiri. Perlu diingat bahwasannya jangan terlalu memaksakan kehendak untuk mampu menguasai seluruh bidang tertentu dengan tujuan agar dipuji oleh orang lain. Justru hal tersebut akan mengubah diri kalian seutuhnya.

Kemudian, kenali aspirasi atau tujuan yang ingin kamu capai khususnya dalam jangka panjang. Mengetahui bidang yang dikuasai dan kurang dikuasai juga membantu kamu dalam menentukan ke mana arah tujuan hidup.

Kalau kamu masih merasa takut gagal dalam merencanakan sesuatu, coba deh tinjau terlebih dahulu tujuanmu. Apa yang ingin kamu capai di akhir rencana? Apakah saja target-targetnya dan bagaimana cara mencapainya? 

Jika memang takut gagal, kamu bisa menomorduakan tujuan-tujuan itu lho. Fokuslah pada target untuk ‘belajar dan mendapat pengalaman baru’. Cara mengatasi rasa takut gagal ini juga punya kelebihan lainnya. Mengutip dari Harvard Business Review, salah satu kelebihannya adalah kamu bisa belajar maksimal dari pengalaman guys.

Nah, do your best in every job, mesti banget nih kamu lakukan, mantra ini berlaku untuk siapapun tidak terkecuali fresh graduate. Dengan memberikan yang terbaik dalam setiap pekerjaan kita bisa mengembangkan diri atau bahkan belajar skill baru. Selain itu, kamu pun akan dinilai sebagai pekerja yang dapat diandalkan.

Salah satunya seperti yang dilakukan Chief Marketing Officer GoPay, Fibriyani Elastria. Supermom satu ini telah berkarier di dunia marketing selama lebih dari 21 tahun. Fibri juga beranggapan bahwa do your best in every job merupakan hal penting bagi siapa pun dan terus ia terapkan dimanapun ia berkarier.

Jika kita ingin membuat perbedaan, katanya, kita harus memahami betul semangat dan misi yang menjadi nafas perusahaan, lalu menginternalisasikannya ke dalam cara berpikir kita dan memberikan yang terbaik dalam pekerjaan kita. 

Misalnya di GoPay, ia menjelaskan, “Bersama-sama kita perlu memikirkan cara membuat e-payment menjadi relevan dan bisa membantu masyarakat, sehingga mereka bisa memenuhi kebutuhan sehari-hari, dan bahkan dengan memanfaatkan berbagai kemudahan GoPay, mereka dapat menggapai mimpi mereka, bukan hanya sebagai pembayaran.”

Bagian ini juga gak kalah pentingnya harus diketahui dan bahkan diterapkan bagi fresh graduate, yakni jangan terlalu sering berpindah-pindah tempat kerja. Fibri juga menegaskan lho guys, kalau kamu terlalu sering jadi ‘kutu loncat’, pada akhirnya itu akan berimbas pada kariermu sendiri.

Berdasarkan pengalamannya, jika melihat kandidat dengan jejak sering berpindah dan tidak bertahan lama di sebuah perusahaan, kandidat akan dianggap tidak memiliki nilai loyalitas atau gampang bosan. Pada akhirnya, hal ini akan menjadi pertimbangan dalam merekrut karena rekam jejak karier yang sering berpindah-pindah.

Saran Fibri, kalau kamu butuh tantangan atau ingin belajar hal baru, kamu bisa melakukannya dengan cara pindah divisi. 

Nah, supaya kariermu semakin cemerlang dan terus berkembang, kamu bisa menetapkan terlebih dahulu target yang ingin dicapai, dan tentunya harus realistis ya! Jangan muluk-muluk ingin mencapai jabatan yang tertinggi atau digaji tinggi. Kamu bisa kok untuk menetapkan target itu, tapi dimulai dari ‘nol’ ya, dan selalu berusaha menunjukkan yang terbaik.

Satu lagi nih yang mesti diingat bagi fresh graduate, biasanya pasti selalu merasa ‘malu’ dalam suatu hal. Padahal, tidak ada istilah kata malu lho guys dalam berkarier. Sah-sah saja kalau kamu bertanya mengenai suatu hal atau meminta bantuan orang lain saat bekerja. Dengan kamu berani mengakui ketidakmampuan kepada orang lain, kamu bisa terus belajar untuk mengasah potensi diri.

Itulah beberapa hal yang mesti diikuti bagi fresh graduate kalau ingin mencapai karier yang gemilang. Semoga sukses guys! (WEB)