5 Mindset yang Harus Kamu Terapkan saat Negosiasi Gaji, Jangan Takut!
Salah satu proses yang dianggap menakutkan dalam rekrutmen adalah tahapan negosiasi gaji. Hal ini dianggap demikian, lantaran kamu sebagai salah satu kandidat akan dihadapkan dengan perwakilan perusahaan yang punya power untuk melakukannya. Tak sedikit orang yang merasa kurang beruntung pada tahap ini.
Alasannya tak lain karena menganggap bahwa kamu gak mendapatkan feedback sesuai dengan ekspektasi. Namun tak perlu berkecil hati, selama kamu meyakini value dalam diri, semua kemungkinan masih bisa terjadi. Kuasai proses negosiasi gaji, dengan menerapkan lima mindset berikut ini!
1. Ketahui value yang kamu miliki
Pertama kamu harus yakin dengan value yang dipunya. Jangan pernah meremehkan kemampuanmu sebelumnya. Terlebih jika pekerjaan saat ini memiliki korelasi ataupun kesamaan. Langkah awal yang bisa kamu lakukan yaitu dengan melakukan riset terlebih dulu mengenai range gaji di posisi yang sama denganmu.
Kemudian bandingkan dengan perusahaanmu saat ini. Percayalah jika hal tersebut dapat membantu kesuksesan proses negosiasi yang akan kamu jalani nantinya. Karena kamu tahu mengenai standar gaji di luar sana.