6 Pemimpin Perusahaan di Dunia Bijak kepada Karyawan, Salut!
Pimpinan perusahaan memiliki peran kunci dalam membangun budaya perusahaan yang baik. Tentunya budaya perusahaan yang disukai dan membuat nyaman para pekerjanya ini memiliki dampak yang luar biasa dalam mendukung produktivitas perusahaan.
Nah, beberapa pimpinan perusahaan ini melakukan hal ajaib yang mungkin cukup jarang dilakukan seorang pemimpin untuk karywannya. Bagai teladan yang baik hati, begitulah perlakuan pemimpin mereka pada karyawan. Apa saja kebaikan mereka? Mari kita simak.
1. Menulis lebih dari 7.000 kartu selamat ulang tahun bagi karyawan setiap tahun
Bayangkan kamu menulis 7.000 kartu ulang tahun setiap tahun. Dan bayangkan melakukannya sambil menjalankan perusahaan senilai $1,5 miliar. Nah, ternyata itu semua adalah bagian dari pekerjaan Sheldon Yellen, CEO perusahaan restorasi properti Belfor yang berpusat di Amerika Serikat.
Dilansir CNBC, selama lebih dari tiga dekade, CEO Sheldon Yellon telah mengirimkan kartu ulang tahun yang dipersonalisasi kepada masing-masing dari 7.000 orang lebih karyawannya di Belfor Property Restoration. Dia melihatnya tidak hanya sebagai tanda terima kasih tetapi juga sebagai cara untuk meningkatkan moral di tempat kerja.