5 Tanda Kamu Tak Memiliki Prospek Karier yang Menjanjikan
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Proses bekerja yang dimiliki setiap orang cenderung berbeda-beda dan hal ini juga akan menyesuaikan dengan prospek karier ke depannya nanti. Semua pegawai sudah tentu berharap agar memiliki prospek karier yang menjanjikan ke depannya, sehingga dapat mempersiapkan diri dengan sebaik mungkin.
Sayangnya terkadang ada beberapa perusahaan yang justru tidak bisa memberikan prospek kerja yang menjanjikan terhadap para pegawainya. Jika hal tersebut terjadi padamu maka biasanya akan terlihat dari beberapa tanda berikut ini.
Baca Juga: 5 Keuntungan Penampilan Menarik dalam Karier, Gampang Dapat Relasi?
1. Kontrak kerja tidak jelas
Tanda pertama akan sangat terlihat dari kontrak kerja yang dimiliki olehmu di perusahaan tersebut. Biasanya memang perusahaan akan memberlakukan kontrak yang jelas, sehingga kamu juga akan memperoleh prospek karier yang menjanjikan ke depannya.
Sayangnya, pada beberapa situasi ternyata perusahaan justru tidak memberikan kontrak kerja yang jelas, sehingga kamu bisa sewaktu-waktu di PHK dari perusahaan tersebut. Kamu mungkin perlu berpikir untuk mencari pekerjaan baru yang memiliki kontrak kerja yang jelas, sehingga durasi bekerjamu dan hak kewajibanmu tidak akan bisa diganggu gugat nantinya.
2. Tak jelas kapan akan dipromosikan
Semua pegawai tentu berharap agar dapat memperoleh promosi dalam pekerjaan yang dilakukan. Promosi ini tentunya berguna agar dapat memperoleh karier yang lebih baik, sehingga nantinya prospek masa depan juga akan lebih menjanjikan.
Sayangnya tidak semua pegawai ternyata akan memperoleh kesempatan untuk dipromosikan. Bahkan, tak jarang justru ketidakjelasan dalam promosi jabatan ini membuat para pegawai jadi tidak memiliki prospek kerja yang menjanjikan.
Baca Juga: 5 Keuntungan Penampilan Menarik dalam Karier, Gampang Dapat Relasi?
3. Beban kerja tak sebanding dengan gaji
Editor’s picks
Tidak dapat dimungkiri bahwa fokus utama dalam bekerja tentu saja terletak pada pendapatan atau gaji yang diperoleh. Hal ini karena memang kebutuhan hidup sehari-hari sudah pasti akan membutuhkan biaya yang tidak sedikit, sehingga memang nominal gaji sangat penting untuk dipertimbangkan.
Sayangnya banyak perusahaan yang justru tidak bisa memberikan gaji yang sebanding dengan beban kerja. Inilah yang kemudian bisa menyebabkan masalah, sekaligus membuat prospek bekerja ke depannya jadi tidak menjanjikan lagi.
4. Relasi yang dimiliki terbatas
Salah satu keuntungan yang bisa diperoleh dalam bekerja sebetulnya terletak pada relasi. Biasanya memang semakin luas relasi yang diperoleh maka akan semakin baik pula prospek bekerja yang dimiliki, sehingga sangat menguntungkanmu ke depannya nanti.
Pada beberapa situasi ternyata tidak semua orang memiliki relasi yang luas di tempat kerjanya, sehingga justru relatif terbatas. Inilah yang akan membuat prospek kerja menjadi sulit dan tidak menjanjikan sama sekali.
5. Perusahaan tak berkembang sama sekali
Satu harapan ya mungkin dimiliki oleh kebanyakan orang adalah bisa bekerja di perusahaan yang bagus dan berkembang. Pada kenyataannya tidak semua perusahaan memiliki potensi untuk dapat berkembang, sehingga memang akan mempengaruhi prospek karier pegawai yang ada di dalamnya.
Jika kamu bekerja di perusahaan yang tidak berkembang sama sekali, maka sudah jelas prospek karier juga akan mandek. Inilah yang sebaiknya kamu pikirkan kembali agar nanti bisa mendapatkan pekerjaan yang lebih baik di perusahaan yang berkembang.
Memiliki prospek karier yang menjanjikan ternyata tidak semudah yang dibayangkan. Kamu harus benar-benar cermat dalam memilih pekerjaan agar nantinya prospek karier ke depannya bisa terjamin dengan baik. Jangan sampai memilih pekerjaan yang tidak jelas masa depannya!
Baca Juga: 5 Prospek Kerja Lulusan Jurusan Jurnalistik, Gak Hanya Wartawan!
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.