5 Kekurangan Lazy Girl Job, Tren Karier yang sedang Populer

2. Tidak ada jaminan sosial

ilustrasi asuransi (freepik.com/ rawpixel.com)

Pekerjaan yang tidak terikat dengan perusahaan sering kali tidak menawarkan manfaat seperti asuransi kesehatan, pensiun, atau cuti yang dibayar kepada karyawan mereka. Karena kurangnya manfaat ini, kita mungkin harus mengatasi risiko keuangan yang lebih tinggi dibandingkan dengan pekerja yang bekerja di perusahaan dengan manfaat yang lengkap.

Selain itu, tanpa dana pensiun atau tabungan pensiun yang disediakan oleh perusahaan, kita yang bekerja pada pekerjaan freelance mungkin perlu mengatur rencana pensiun sendiri, yang bisa menjadi tantangan yang rumit. Juga tidak adanya cuti yang dibayar berarti bahwa ketika kita tidak bekerja, kita mungkin tidak menerima pendapatan.

Baca Juga: 5 Tips Mengembangkan Visi-Misi Karier yang Tepat dan Bermakna

3. Tanggung jawab yang lebih besar

ilustrasi tanggung jawab (freepik.com/ pressfoto)

Dalam banyak pekerjaan fleksibel atau berbasis online, kita akan sering diharapkan untuk mengurus sendiri administrasi dan kewajiban pajak. Hal ini dapat menjadi tanggung jawab yang kompleks dan sering kali memerlukan pemahaman yang baik tentang berbagai aturan pajak dan regulasi administratif yang berlaku di wilayah tempat kita tinggal. Kita mungkin perlu melaporkan pendapatan kita secara akurat, memastikan bahwa kita membayar pajak yang sesuai, serta menjalani berbagai prosedur administratif seperti pembuatan faktur, pencatatan pengeluaran, dan dokumentasi yang diperlukan untuk keperluan perpajakan.

Ketidakmampuan untuk mengelola administrasi dan pajak secara efisien bisa menjadi masalah, terutama jika kita tidak memiliki pengalaman sebelumnya dalam hal ini. Kesalahan administrasi atau pajak dapat berpotensi menyebabkan masalah hukum dan keuangan yang serius. 

4. Terisolasi dari sosial

ilustrasi isolasi dari luar (freepik.com/ gstockstudio)

Bekerja dari rumah atau bekerja sendiri dalam berbagai pekerjaan fleksibel dan berbasis online sering kali kita akan menghadapi risiko isolasi sosial. Ketika kita tidak terlibat dalam interaksi sehari-hari dengan rekan kerja atau kolega, kita mungkin kehilangan sentuhan dengan dunia luar. Isolasi sosial dapat memengaruhi kesejahteraan mental dan emosional, mengingat pentingnya interaksi sosial untuk kesehatan mental dan kebahagiaan. Kekurangan kontak sosial dapat menyebabkan perasaan kesepian, kecemasan, dan bahkan depresi.

Kehilangan elemen sosial dari pekerjaan, seperti percakapan informal, dukungan tim, dan interaksi sosial yang membangun hubungan, juga dapat mempengaruhi motivasi dan produktivitas. Ketika seseorang bekerja sendiri, motivasi internal sering kali harus menggantikan motivasi eksternal yang mungkin diberikan oleh rekan-rekan kerja atau atasan.

5. Kesulitan dalam menjaga kedisiplinan

ilustrasi disiplin (freepik.com/ drobotdean)

Ketika seseorang bekerja dalam pekerjaan yang tidak memiliki pengawasan langsung, seperti pekerjaan fleksibel atau berbasis online, mereka mungkin menghadapi tantangan untuk menjaga disiplin dan produktivitas. Tanpa pengawasan atasan atau rekan kerja yang berada di sekitar untuk memberikan arahan atau motivasi langsung, individu harus mengandalkan kedisiplinan mereka sendiri. Namun, ini bisa menjadi hal yang sulit bagi banyak orang. 

Prokrastinasi adalah masalah umum yang mungkin muncul ketika tidak ada pengawasan langsung. Tanpa tenggat waktu yang jelas atau tekanan eksternal, seseorang mungkin cenderung menunda pekerjaan atau menjalankan tugas-tugas yang kurang penting. Kurangnya motivasi juga bisa menjadi hambatan, terutama jika pekerjaan yang mereka lakukan tidak sesuai dengan minat atau tujuan pribadi mereka.

Jadi, meskipun lazy girl job memiliki daya tariknya, kita tidak boleh melupakan fakta bahwa setiap tren karir memiliki kelebihan dan kekurangan. Seiring dengan kebebasan, datang juga tanggung jawab dan tantangan yang perlu dihadapi.

Baca Juga: 5 Alasan Utama Pentingnya Punya Side Job bagi Anak Muda