DHL Express Raih Penghargaan Tempat Kerja Terbaik di Indonesia, Keren!
Ilustrasi DHL Express (Dok.Istimewa)
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Jakarta, IDN Times - DHL Express, penyedia layanan ekspres internasional terkemuka di dunia, mengumumkan pencapaiannya dalam meraih posisi nomor satu sebagai Tempat Kerja Terbaik di Indonesia untuk tahun 2023 oleh Great Place to Work Institute. Diakui oleh Great Place to Work Institute, penghargaan bergengsi ini menyoroti DHL Express sebagai tempat kerja dengan kepercayaan tinggi dari karyawan dan kinerja yang luar biasa.
Tahun ini DHL Express meraih posisi teratas dalam kategori tempat kerja kategori skala ‘Besar’, memperkuat posisinya sebagai Great Place to Work sejak tahun 2018. Untuk lebih jelasnya, baca ulasannya di bawah ini!
1. Komitmen untuk selalu mengutamakan karyawan
Ilustrasi DHL Express (Dok.Istimewa)Ahmad Mohamad, Senior Technical Advisor, DHL Express Indonesia dalam keterangan tertulisnya mengatakan bahwa pihaknya merasa sangat terhormat telah diakui sebagai tempat kerja nomor satu di Indonesia. Pencapaian ini mencerminkan tingkat kepercayaan yang tinggi dari karyawan mereka terhadap komitmen untuk selalu mengutamakan karyawan.
“Kami merasa sangat terhormat dengan penghargaan ini, dan ini bentuk komitmen kami untuk selalu mengutamakan karyawan. Seiring dengan karyawan yang bermotivasi tinggi, memungkinkan kami untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan secara konsisten,” jelas Ahmad Mohamad.
2. Budaya 'As One' dari perusahaan dan komitmen akan terhadap keberagaman, kesetaraan, dan inklusi
Editor’s picks
Ilustrasi DHL Express (Dok.Istimewa)Menerapkan pendekatan “As One” telah menjadi bagian integral dari budaya organisasi perusahaan. Pendekatan ini sangat menghargai kontribusi unik setiap individu, yang secara kolektif berkontribusi terhadap kesuksesan perusahaan secara keseluruhan. Perusahaan sangat berkomitmen dalam memupuk budaya keberagaman, kesetaraan, dan inklusi serta menciptakan rasa memiliki di antara karyawan, sehingga menghasilkan keterlibatan dan motivasi yang lebih tinggi.
Selain itu, perusahaan juga menjalankan program unggulan Certified International Specialist (CIS) untuk mendukung pertumbuhan dan perkembangan karyawan. Program ini berperan sebagai program pembekalan untuk para karyawan dalam beradaptasi dengan situasi yang selalu berubah dan secara konsisten memberikan layanan terbaik.
3. Skor Trust Index secara konsisten menunjukkan angka 99 persen
ilustrasi survei (IDN Times/Aditya Pratama)Menurut survei Trust Index (TI) 2022 yang dilakukan oleh Great Place to Work Institute, 99 persen karyawan DHL Express menggambarkan perusahaan sebagai tempat yang sangat baik untuk bekerja.
Skor TI secara konsisten menunjukkan peringkat 99 persen di seluruh kategori seperti Respek, Persahabatan dan saling percaya (Camaraderie), Kredibilitas, dan Kebanggan (Pride). Skor luar biasa ini diamati di berbagai fungsi, lokasi kerja, kelompok umur, dan masa kerja di perusahaan.
Baca Juga: Kurangi Emisi Karbon, DHL Express Tambah 24 Van Listrik di Indonesia
Berita Terkini Lainnya
