Baca artikel IDN Times lainnya di IDN App
For
You

5 Hal Sederhana yang Dapat Menurunkan Produktivitas Bekerja, Catat!

ilustrasi pusing bekerja (unsplash.com/@jeshoots)

Produktivitas dalam bekerja menjadi hal penting yang harus dimiliki oleh setiap pegawai. Hal ini karena memang produktivitas pekerja tersebut dapat meningkatkan motivasi dan kualitas dari hasil pekerjaan yang akan diperoleh, sehingga memang harus dijaga dengan tepat.

Sayangnya sering kali ada situasi di mana produktivitas tersebut sulit untuk diperoleh, bahkan justru mengalami penurunan karena hal-hal tertentu. Oleh sebab itu, simaklah beberapa hal sederhana berikut ini yang justru bisa berpotensi menurunkan produktivitas dalam bekerja.

1. Kondisi mood yang buruk

ilustrasi marah (unsplash.com/@icons8)

Hal pertama yang perlu kamu antisipasi dengan cermat adalah mengenai kondisi mood yang dimiliki. Memang biasanya kondisi mood seseorang pada saat bekerja akan cenderung berbeda-beda, sebab ada yang dalam kondisi mood baik dan ada yang justru dalam kondisi mood yang buruk.

Tentu bukan hal mudah apabila harus bekerja dalam kondisi mood yang buruk, sebab bisa secara otomatis memengaruhi produktivitas yang dimiliki. Oleh sebab itu, usahakan untuk dapat meningkatkan kondisi mood yang dimiliki agar nantinya aktivitas dalam bekerja akan berjalan dengan lancar.

2. Distraksi dari luar

ilustrasi pusing bekerja (pexels.com/@olly)

Faktor lainnya yang juga perlu kamu antisipasi pada saat bekerja, yaitu mengenai distraksi dari luar. Memang biasanya distraksi ini bisa diakibatkan karena banyak hal, entah itu karena suara, pandangan, suasana, dan lain sebagainya.

Distraksi yang ada di luar memang akan secara otomatis menurunkan produktivitas dalam bekerja, sebab akan mengganggu fokus dan konsentrasi. Oleh sebab itu, cobalah untuk mencari tempat bekerja yang nyaman dan jauh dari distraksi.

3. Perlengkapan bekerja yang tak lengkap

ilustrasi pegawai merasa sedih (pexels.com/@rodnae-prod)

Orang-orang yang bekerja tentunya memiliki perlengkapan tersendiri yang harus dipersiapkan sebelumnya. Penetapan tersebut memang akan berbeda-beda sesuai dengan jenis pekerjaan yang memang dijalani oleh orang tersebut.

Sayangnya ada kondisi di mana seseorang justru tidak melengkapi perlengkapan dalam bekerja, sehingga membuat produktivitas yang dimilikinya pun menjadi turut menurun. Itulah mengapa sebaiknya cek terlebih dahulu perlengkapan bekerja dan pastikan bahwa tidak ada yang ketinggalan.

4. Kebiasaan multitasking

ilustrasi meja kerja (pexels.com/@shkrabaanthony)

Kamu mungkin sering mendengar bahwa orang-orang banyak yang membicarakan perihal multitasking. Kebetulan memang kemampuan multitasking seperti ini banyak dipilih karena dianggap dapat menghemat lebih banyak waktu, sehingga membuat pekerjaan menjadi cepat selesai.

Sayangnya ternyata kebiasaan multitasking yang dilakukan justru bisa berpotensi menyebabkan masalah tersendiri, apalagi jika kamu tidak terbiasa dengan hal tersebut. Alih-alih bisa menyelesaikan pekerjaan dengan cepat, justru kebiasaan itu pasti akan membuat semua pekerjaannya menjadi berantakan.

5. Lingkungan kerja yang kurang baik

ilustrasi pegawai berkonflik (pexels.com/@yankrukov)

Lingkungan kerja memiliki dampak penting yang tentunya sangat menentukan produktivitasmu dalam bekerja. Jika kamu memang ingin memiliki produktivitas yang baik maka lingkungan kerjanya pun juga harus mendukung, begitu pula sebaliknya.

Sayangnya jika ternyata lingkungan kerjamu dianggap tidak nyaman dan kurang baik, maka wajar rasanya apabila produktivitas dalam bekerja juga akan menurun. Itulah mengapa kamu harus benar-benar memilih pekerjaan termasuk dengan mempertimbangkan lingkungan kerja yang dimiliki.

Memang ada banyak sekali hal yang dapat menurunkan produktivitas dalam bekerja, bahkan untuk hal sepele sekali pun. Inilah mengapa kamu tetap harus berhati-hati dan berusaha untuk meningkatkan produktivitas dalam bekerja agar tidak mengganggu. Tunjukan produktivitas bekerjamu dengan maksimal, ya!

This article is written by our community writers and has been carefully reviewed by our editorial team. We strive to provide the most accurate and reliable information, ensuring high standards of quality, credibility, and trustworthiness.
Share
Editor’s Picks
Topics
Editorial Team
Andini Maulana
EditorAndini Maulana
Follow Us