5 Tipe Pemimpin Ini Bakal Bikin Kariermu Jadi Buruk, Mending Resign!

07 Okt 2020, 12:25 WIB

Pexels.com/August De Richelieu

Banyak orang bilang bahwa pemimpin yang hebat akan membuat anggotanya juga ikut menjadi hebat juga. Namun di dalam dunia kerja tentu kamu tidak bisa mengatur orang seperti apa yang memimpinmu, kan.

Namun terlepas dari itu, sebenarnya kamu bisa memilih kok, yaitu memilih untuk resign atau pindah kerja jika pemimpinmu ternyata orang yang buruk hingga mungkin bisa merusak kariermu.

Akan tetapi tipe pemimpin yang seperti apa sajakah yang masuk kategori ini? Untuk penjelasan lebih lanjut silakan simak pembahasannya di bawah ini ya.

1. Pemimpin yang bersaing dengan curang

Pexels.com/Christina Morillo

Tipe pemimpin pertama yang gak baik dan membuat kariermu menjadi buruk ialah dia yang bersaing dengan cara curang. Sebab sebagai bawahan tentu kamu diperintah untuk menurut padanya, lama-lama kamu yang tadinya supportive bisa ikut terbiasa curang. Jadi lebih baik resign saja dari sana.

2. Sering mengambinghitamkan bawahan atas kesalahannya

Pexels.com/August De Richelieu

Tipe pemimpin yang suka banget mengambinghitamkan bawahannya atas kesalahan yang ia perbuat juga buruk untuk kariermu. Yang ada selama bekerja di sana kamu stres karena citramu semakin buruk karena dia membebanimu dengan kesalahannya sendiri.

3. Memimpin dengan semena-mena

Pexels.com/Jonathan Borba

Pemimpin yang memimpin dengan cara semena-mena juga tipe pemimpin yang sebaiknya kamu jauhi. Kalau bisa berhenti saja bekerja di sana, sebab dia sama sekali tidak menggunakan perasaan ketika memimpinmu kan. Pengalaman yang bisa kamu rasakan juga bakal buruk selama berkarier di tempat itu.

4. Mempekerjakanmu dengan waktu dan beban melebihi batas wajar

Pexels.com/Andrea Piacquadio

Jika selama bekerja di tempat itu kamu bekerja dengan waktu dan beban yang melebihi batas wajar maka jelas bahwa dia pemimpin yang buruk untuk kariermu. Bukannya kemampuanmu bertambah dan menjadi lebih profesionalitas, dia malah memperbudakmu dengan alasan pekerjaan. Segera resign ya!

5. Mengambil keputusan berisiko demi kepentingannya sendiri

Pexels.com/Andrea Piacquadio

Sosok pemimpin yang sering mengambil keputusan berisiko demi kepentingan pribadinya juga akan sangat buruk untuk kariermu. Tidak ada kemajuan diri yang akan kamu dapatkan bersamanya, yang ada malah dia semakin memperkaya diri tanpa memperdulikan para pekerjanya.

Kamu memang tidak bisa mengatur orang seperti apa yang menjadi pemimpinmu, namun kamu bisa memilih untuk resign jika ternyata dia tipe pemimpin yang buruk untuk kariermu seperti beberapa contoh di atas tadi. Jadi, memilih bertahan atau berhenti?

This article is written by our community writers and has been carefully reviewed by our editorial team. We strive to provide the most accurate and reliable information, ensuring high standards of quality, credibility, and trustworthiness.