Tingkatkan Kompetensi Karyawan, LRT Jakarta Gelar Learning Festival
Jakarta, IDN Times – PT LRT Jakarta mengadakan program pelatihan dan pengembangan kapabilitas karyawan yang dikemas dalam suatu program yang berjudul Learning Festival.
Mengusung tema “Building Lifelong Learner” untuk tahun 2023 ini, Learning Festival resmi dibuka secara langsung oleh Tenaga Ahli Menteri Perhubungan Bidang Komunikasi Republik Indonesia Thonthowi Djauhari, Wakil Kepala Dinas Perhubungan Provinsi DKI Jakarta Syaripudin, dan Direktur Utama PT LRT Jakarta Hendri Saputra, dengan didampingi segenap jajaran Dishub DKI Jakarta dan LRT Jakarta, di Gedung MCC LRT Jakarta pada Rabu (15/11).
1. Menyesuaikan dengan kebutuhan bisnis yang terus berubah
Melihat perubahan pola bisnis yang begitu cepat, perusahaan dituntut untuk dapat lincah (agile) terhadap segala perubahan dan disrupsi yang terjadi. Untuk itu, terimplementasinya program learning agility merupakan suatu kebutuhan.
Aktivitas pengembangan diselaraskan dengan kebutuhan bisnis, target, dan tujuan perusahaan di tahun 2023 dengan menargetkan tiga kompetensi yaitu analytical thinking, decision making, dan effective communication.
“Melalui penyelenggaraan program ini, kami berharap dapat membentuk budaya belajar dan berinovasi untuk para insan LRTJ,” ujar Direktur Utama PT LRT Jakarta Hendri Saputra.
2. Dukung peningkatan kompetensi karyawan
Terdapat dua aktivitas utama yaitu In-class Learning yang menghadirkan berbagai narasumber ahli dan inspiratif. Ada pula Experiental Learning yang bertujuan untuk meningkatkan sinergi dan kolaborasi antar Insan LRTJ.
Adapun kegiatan ini menjadi bentuk nyata LRT Jakarta dalam upaya mendukung peningkatan kompetensi dan pengembangan karyawan untuk senantiasa dapat berkontribusi dan memberikan pelayanan yang terbaik kepada warga DKI Jakarta. (WEB)