Pramono Buka Karir Jakarta Expo 2026, Hari Pertama Terima 28.484 Lamaran

Kepala Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi dan Energi (Disnakertransgi) DKI Jakarta Drs. Syaripudin, M.Si. melaporkan tren positif ketenagakerjaan. Berdasarkan data BPS, TPT Jakarta turun dari 6,21 persen (sekitar 337.000 orang) pada Agustus 2024 menjadi 5,79 persen (sekitar 323.000 orang) pada rilis Mei 2026. "Dengan demikian, terjadi penurunan sebesar 0,42 poin persentase," ujarnya.

Meski masih di atas rata-rata nasional, peringkat TPT Jakarta secara nasional membaik dari posisi keenam ke kedelapan. Hingga Oktober 2026, Disnakertransgi telah menggelar 11 job fair di lima kota administrasi dan satu kabupaten administrasi. Karir Jakarta menjadi puncak rangkaian itu. Tercatat 8.322 peserta check-in di job fair daring.

Syaripudin memaparkan tiga strategi, yakni pengembangan ekosistem digital ketenagakerjaan, transformasi pusat pelatihan kerja lewat program Skills for Future, dan perluasan kesempatan kerja melalui kewirausahaan. Selain bursa kerja, expo menampilkan hasil pelatihan UPT Pusat Pelatihan Kerja Daerah, pameran tenaga kerja mandiri, dan layanan instansi terkait, termasuk Kementerian Pelindungan Pekerja Migran Indonesia.

Di hadapan peserta, Gubernur Pramono mengumumkan kebijakan baru yang menyasar mereka. "Kami telah memutuskan untuk menambah jumlah golongan masyarakat yang mendapatkan fasilitas gratis menggunakan transportasi publik di Jakarta, dari 15 menjadi 21 golongan. Salah satunya adalah pencari kerja di Jakarta," ujarnya.

Pramono menjelaskan, kebijakan pembebasan biaya transportasi publik bagi pencari kerja yang memenuhi ketentuan berlaku mulai 1 Januari mendatang. Penerima akan mendapat kartu khusus, dengan prioritas bagi pencari kerja yang belum pernah bekerja. Mereka yang sudah bekerja lalu ingin berpindah tempat tidak otomatis mendapat fasilitas itu lagi.

Pramono mengaku membayangkan beratnya masa mencari kerja, saat seseorang harus berpindah-pindah tempat dan naik angkutan umum berkali-kali. Ia juga menegaskan Jakarta tidak membatasi kesempatan ini bagi warga ber-KTP Jakarta. "Kami tidak membatasi kesempatan tersebut hanya bagi pemegang KTP Jakarta," katanya.

Bagi yang ingin bekerja di luar negeri, seperti Jepang, Hong Kong, Taiwan, Malaysia, hingga Jerman, Pemprov DKI menyiapkan pelatihan bahasa gratis melalui Mobile Training Center. Menurut Pramono, bahasa adalah kendala yang selalu muncul. Ia juga berharap tingkat pengangguran terbuka (TPT), kini 5,79 persen, terus turun hingga 3,5 persen.

Di sesi talkshow, praktisi HR sekaligus content creator Vina Muliana membagikan cara menyusun CV dan menyiapkan diri menghadapi wawancara. Ia mengingatkan, peluang kerja dipengaruhi banyak faktor, termasuk kondisi geopolitik dan ekonomi global. Karena itu, pencari kerja perlu memahami situasi dunia kerja, dan bisa mempertimbangkan berwirausaha atau menjadi pekerja mandiri.

Menurut Vina, ada tiga hal yang dilihat perusahaan dari calon pekerja, yakni kesesuaian kemampuan dengan kebutuhan, kemampuan interpersonal dan komunikasi, serta kesiapan dan sikap profesional.

Ia menekankan pengalaman tidak harus datang dari pekerjaan formal. Proyek kuliah, organisasi, freelance, kegiatan sukarela, hingga membantu orang lain bisa menjadi bekal, selama pelamar mampu menjelaskan peran, tanggung jawab, dan hasilnya. Pelamar juga disarankan membaca deskripsi pekerjaan dan kualifikasi sebelum melamar. "Jangan hanya berfokus pada banyaknya pengalaman yang dimiliki. Perhatikan juga apakah pengalaman tersebut sesuai dengan kebutuhan perusahaan," kata Vina.

Dari seluruh rangkaian acara ini, Pramono berharap 12.000 lowongan terisi dan perkembangan rekrutmen dipantau berkala. Dengan begitu, pemerintah dapat mengetahui berapa pencari kerja yang diterima dan berapa perusahaan yang merekrut. (WEB)