5 Batasan dalam Membantu Pekerjaan Rekan Kerja di Kantor, Catat!

Membantu rekan kerja sebenarnya boleh-boleh saja selama kamu paham batasannya. Justru bisa menjadi hal keliru apabila kamu tak paham batasan sehingga membantu rekan kerja bisa menjadi hal yang berlebihan.

Jika ingin membantu, cukup pada intinya saja dan tidak perlu terlalu berlebihan. Hal ini jelas hanya akan memberikan dampak kurang baik pada proses bekerja yang sehat.

Setiap orang yang bekerja dalam suatu perusahaan jelas memiliki tanggung jawabnya masing-masing. Ada yang bertanggung jawab dalam urusan yang sederhana, ada pula yang untuk urusan serius. Apa pun bobotnya, tanggung jawab tetap menjadi modal utama yang perlu diperhatikan.

Hal inilah mengapa antara kamu dan rekan kerja juga perlu memahami tanggung jawab dalam bekerja. Dengan demikian, satu sama lain perlu menjaga tanggung jawab tersebut dengan tidak membebankannya pada orang lain.

Kadang kala memang banyak orang yang hatinya dipenuhi oleh keraguan atau perasaan tidak enak jika harus menolak permintaan tolong. Sebetulnya, boleh saja menolong selama memahami batasannya dan tidak dilakukan secara berlebihan.

Cobalah memahami apa yang sekiranya diminta oleh rekan kerja dan kenali apakah memang melebihi batas atau tidak. Jika memang dirasa terlalu berlebihan, jangan ragu untuk menolaknya. Jangan sampai memaksakan diri untuk hal-hal yang menyusahkan dirimu sendiri.

Ada hal-hal penting yang harus kamu pahami dalam bekerja, salah satunya adalah konsekuensi. Konsekuensi ini adalah modal utama untuk mencegahmu melakukan hal-hal yang di luar ekspektasi.

Jika kamu tak memahami konsekuensi, kamu akan mulai melalaikan tanggung jawab dalam bekerja. Hal ini jelas tak akan memberikan dampak baik apa pun pada dirimu dan kariermu ke depannya.

Salah satu kunci dalam menciptakan suasana kerja yang nyaman dan sehat adalah dengan menjalin hubungan baik dengan rekan kerja. Sudah menjadi tanggung jawab untuk sama-sama menciptakan hubungan yang nyaman dengan rekan kerja.

Justru perselisihan kecil sebab membantu rekan kerja secara berlebihan bisa menjadi penyebab dari rusaknya suatu hubungan baik. Itulah mengapa bagi kamu yang mungkin ingin selalu ditolong atau dibimbing oleh rekan kerja, pahami batasannya dan berhenti untuk selalu mendahulukan diri sendiri.

Memang terkadang hal semacam ini bisa menjadi suatu tantangan yang sulit untuk diatasi. Biasanya perasaan tidak enak atau khawatir dalam menolak suatu permintaan bisa membuat proses kerja jadi tak sehat. Pahami batasannya, ya!