Menjadi pemimpin yang baik dan diteladani, memang bukan hal yang mudah. Namun, percayalah kamu bisa melakukannya. Tentu saja, jika berusaha melatih diri menjadi pemimpin yang mampu membawa kesuksesan sebuah tim. Entah dalam pekerjaan, dan hal-hal lainnya.
Berikut lima tips yang bisa kamu coba sebagai latihan. Ajak orang lain berhasil bersama dan semangat dalam prosesnya karena kepemimpinanmu yang keren itu.
Tanggung jawab adalah hal utama yang perlu dimiliki dalam diri seorang pemimpin. Berani mengambil keputusan dengan yakin dan matang, serta punya kesiapan yang baik terhadap risiko-risikonya. Mempunyai rasa tanggung jawab yang tinggi, bikin tim yang kamu pimpin diisi juga oleh orang-orang pemberani.
Mereka percaya bahwa pemimpin yang bertanggung jawab, pasti sudah menimbang banyak hal secara bijak sebelum memutuskan sesuatu yang akan dijalani bersama. Bangun jiwa yang baik ini dalam setiap momen kepemimpinanmu.
Meski satu tujuan, bukan berarti gak akan ada perbedaan. Entah perihal pola kerja, sudut pandang, maupun pendapat terkait sesuatu. Untuk melatih diri menjadi pemimpin yang mampu membawa keberhasilan, maka belajarlah menghormati dan menghargai perbedaan.
Jangan pernah memaksakan orang lain untuk selalu sama denganmu. Semua berhak berpendapat, maka cobalah pertimbangkan jalan tengahnya. Hormati dan hargai hak orang lain yang punya sudut pandang berbeda.
Jangan pernah anti terhadap kritik dan saran. Dengarkan itu sebagai masukan untuk perbaikan bersama. Belajar juga mendengarkan keluh kesah dari orang lain, supaya kamu semakin tahu bagaimana pola yang baik untuk memimpin mereka. Tingkatkan kemampuan mendengarkanmu, jangan menutup telinga jika ada yang berkomentar kurang menyenangkan padamu.
Dengarkan dulu, siapa tahu memang ada benarnya, sehingga kamu bisa melakukan perbaikan. Namun, jika omongannya menjatuhkan, cukup dengar sejenak, lalu lupakan. Gak perlu diperpanjang, karena seorang pemimpin gak akan membuang waktu untuk hal-hal yang gak perlu.
Seorang pemimpin akan dengan senang hati membagikan ilmu yang dimilikinya. Sebab, semakin banyak yang dibagikan, semakin bertambah pemahamannya. Maka, jadilah pemimpin yang rendah hati untuk berbagi.
Ajari anggota lainnya dengan senang hati, ini juga dapat meningkatkan kedekatan di antara kalian. Sehingga, suasana kerja pun gak berjalan menegangkan. Berikan contoh secara langsung pada anggotamu. Biarkan mereka juga semakin mengenalmu, dan semakin tahu keunggulanmu. Di sini, wibawamu juga akan semakin meningkat.
Berlatihlah menjadi pribadi yang percaya diri, karena ini adalah ciri utama dari sang pemimpin. Hilangkan perasaan mindermu jika ingin sukses membawa keberhasilan bagi bersama. Naikkan kepercayaan dirimu, supaya bisa memotivasi orang lain juga. Berlatihlah untuk menjaga kestabilan rasa percaya diri. Jika minder karena merasa kurang ilmu, maka kamu bisa belajar dan menambah wawasan lagi. Apabila minder karena kurang pengalaman dalam kepemimpinan, jadikan ini kesempatan untukmu menambah pengalaman yang membawa keberhasilan.
Gak semua pemimpin bisa benar-benar membawa timnya menuju keberhasilan. Ada juga yang berhasil, tapi prosesnya bikin anggota tertekan. Nah, untukmu yang sedang melatih diri menjadi pemimpin, terapkan tips-tips tadi, supaya kepemimpinanmu mampu membawa kesuksesan bagi bersama dengan proses yang menyenangkan dan bisa saling berkembang. Selamat untukmu yang sudah berhasil menjadi pemimpin. Jangan sia-siakan kepercayaan yang orang berikan padamu. Teruslah berlatih ini, supaya kualitas kepemimpinanmu terus mengalami peningkatan.