Kamu sudah menemukan tempat kerja yang nyaman dan menjadi pilihan kamu untuk menghabiskan masa karirmu di perusahaan kamu? Baguslah, karena jika kamu merasa masih harus mencari tempat yang lebih baik lagi, sebaiknya jangan kamu tunda.
Nah, 5 hal berikut adalah tanda kejadian di mana kamu harus segera mempertimbangkan apakah kamu harus mencari tempat yang baru. Yuk, langsung di cek, ya!
Di manapun kita ditempatkan memang sudah seharusnya kita membuktikan diri bahwa hasil kinerja kita adalah usaha terbaik yang kita berikan. Tak jarang juga sering kita lihat adanya persaingan antar karyawan untuk membuktikan bahwa dialah yang terbaik. Persaingan dalam perusahaan sebenarnya sah-sah saja dan justru bagus jika para karyawan ingin berlomba-lomba menjadi yang terbaik.
Namun kamu harus berhati hati jika kamu mencurigai atau menemukan persaingan yang tidak sehat, apalagi hal itu sudah berlangsung lama, tentunya patut dipertanyakan. Jika menemukan persaingan yang tidak sehat sebaiknya kamu menghindari saja karena pasti itu akan mengantarkan kamu ke hal yang buruk, atau mungkin malah kamu akan terpicu untuk melakukan segala cara baik legal maupun ilegal untuk memenangkan persaingan.
Kamu sudah bekerja selama 3 tahun, namun tidak ada kenaikan level di karir kamu? Hal tersebut sebaiknya kamu renungkan sejenak, apa saja faktor yang menyebabkan kamu belum mendapatkan kenaikan level? Jika faktor tersebut masih bisa kamu perbaiki lantaran hal itu berasal dari dalam diri kamu, sebaiknya kamu coba perbaiki dahulu performa kamu dengan bekerja lebih giat dan menunjukan progress yang dinamis.
Namun jika faktor tersebut bukan dari diri kamu, hal itu patut kamu pertanyakan. Dan jika penyebabnya adalah penilaian yang tidak adil sebaiknya carilah perusahaan lain yang benar benar menilai secara objektif dan bisa mengembangkan karir dari para karyawannya.
Kamu sering mengalami cekcok dengan atasan kamu? Itu masih wajar karena pasti hal tersebut demi hasil pekerjaan yang lebih baik. Yang berbahaya adalah ketika atasan kamu sudah enggak peduli dengan apapun yang kamu kerjakan, itu artinya sebagus apapun pekerjaan yang kamu jalani, sangat kecil apresiasi yang diberikan kepada kamu.
Jika hal ini sudah terjadi di kamu, mungkin langkah pertama yang bisa kamu lakukan adalah berdiskusi dengan pihak HRD atau mungkin kamu bisa berdiskusi langsung dengan atasan kamu untuk lebih memberikan apresiasi agar kinerja kamu bisa lebih baik lagi. Namun jika kamu sudah melakukan hal itu tapi tidak ada perubahan, enggak ada salahnya juga untuk mencari bos baru di perusahaan yang baru.
Tentunya kamu setuju jika banyak orang yang bilang bahwa keluarga adalah rumah kita. Ya memang ada benarnya, keluarga akan menjadi satu satunya pendukung kehidupan kita dikala kita sedang merasakan kesulitan. Artinya, seharusnya apapun yang kamu lakukan dalam bekerja seharusnya tidak mengganggu waktu kamu bersama keluarga.
Jika sering kali waktu bersama keluarga kamu tersita untuk mengerjakan pekerjaan kantor yang kamupun sulit memprediksi kapan selesainya, tak ada salahnya untuk mencari tempat yang baru. Karena jika waktu bersama keluarga dan pekerjaan seimbang pasti pikiran kamu akan selalu fresh dan akan mendukung performa kamu dalam bekerja.
Pekerjaan yang mengharuskanmu standby lebih dari 8 - 10 jam di kantor, tentunya akan mengganggu jam istirahat kamu di malam hari. Belum lagi ketika jarak yang ditempuh untuk pergi maupun pulang dari kantor cukup jauh harus memaksa kita maksimal hanya bisa mendapatkan jam tidur sekitar 4 - 5 jam.
Normalnya orang dewasa membutuhkan waktu tidur 7 - 8 jam, sangat bagus apabila bisa mencapai 10 jam. Jika jam tidur kamu berkurang, tentu saja akan berpengaruh ke kesehatan, dimana daya tahan tubuh menjadi lemah, sering merasa kelelahan, dan alhasil kamu akan mudah terserang penyakit yang pastinya akan mengganggu performa kamu.
Nah, kalau kamu menemukan lima hal ini di kantor, mungkin segeralah mempertimbangkan untuk cari tempat kerja yang baru.