ilustrasi presentasi kerja (pexels.com/Artem Podrez)
Siapa sangka bila kepribadian yang kerap dianggap pemalu ini ternyata memiliki potensi sebagai seorang pemimpin yang baik dan bijaksana. Meskipun pemimpin introver terlihat kurang mencolok di tengah banyak orang dan tidak merasa perlu menjadi pusat perhatian, tapi sebenarnya mereka dapat memaksimalkan potensi yang dimiliki bersama anggota tim mereka.
Menurut Kahnweiler, seorang pemimpin introver akan belajar lebih banyak tentang karyawannya. Mereka akan membuka percakapan dengan anggota tim untuk mempelajari minat, keterampilan, serta kekuatan setiap anggota.
Ketika informasi terkumpul, pemimpin introver akan mencari cara untuk membantu setiap anggota tim agar dapat bekerja secara efisien dan bahagia di tempat kerja. Walaupun beberapa orang introver merasa kurang nyaman menjadi pemimpin, namun kesadaran mereka saat berpikir tenang dan bijak dalam mengambil keputusan bisa menjadi kekuatan penting yang sangat dibutuhkan oleh setiap tim.
“Pada akhirnya, para anggota tim akan membicarakan pemimpin favorit mereka dan mereka akan siap berada di samping pemimpin mereka,” ujar Kahnweiler.
“Bahkan, jika ada sesuatu yang sangat mendesak, anggota tim akan siap untuk membantu,” tambahnya.
Beberapa alasan di atas menunjukkan bahwa orang introver juga memiliki banyak kelebihan. Jadi, buat kamu yang suka minder, mulai sekarang latih lah kepercayaan dirimu.
Jangan biarkan anggapan negatif orang lain mengenai kepribadian introver bikin kamu menjadi rendah diri. Sudah saatnya untuk selalu bersyukur dan menyadari bahwa dirimu juga berharga.