Pekerja Perempuan Sawit Rentan, Menteri PPPA Desak Ruang Perlindungan
- Menteri PPPA Arifah Fauzi mendorong penerapan Pedoman Pengarusutamaan Gender di sektor sawit agar manfaat pembangunan dirasakan setara oleh perempuan dan laki-laki.
- Pekerja perempuan menghadapi hambatan akses sumber daya, pengembangan kapasitas, perlindungan kerja, dan pengambilan keputusan, meski jumlahnya sekitar 50–80 persen pekerja perkebunan sawit.
- Arifah menekankan kewajiban perusahaan menyediakan Ruang Perlindungan Pekerja Perempuan sebagai kanal pelaporan kekerasan seksual, termasuk di perkebunan sawit yang luas.
Jakarta, IDN Times - Menteri Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak (PPPA) Arifah Fauzi mendorong implementasi Pedoman Pengarusutamaan Gender (PUG) di Sektor Kelapa Sawit sebagai acuan untuk mengintegrasikan perspektif gender secara sistematis dalam pembangunan sektor kelapa sawit.
Menurut Arifah, sektor kelapa sawit merupakan salah satu komoditas strategis nasional yang memberikan kontribusi besar terhadap perekonomian Indonesia, baik melalui penciptaan lapangan kerja, peningkatan devisa negara, maupun penguatan kesejahteraan masyarakat.
"Komoditas kelapa sawit kita mencakup 60 persen dari seluruh dunia, sementara 30 persennya adalah Malaysia," kata Arifah di Jakarta Selatan, Rabu (9/9/2026).
1. Pekerja perempuan hadapi sejumlah tantangan
Menteri PPPA, Arifah Fauzi dalam Sosialisasi Pedoman Pengarusutamaan Gender di Sektor Kelapa Sawit di Jakarta Selatan, Rabu (9/9/2027)/ IDN Times Dini Suciatiningrum Ia mengatakan, pembangunan sektor kelapa sawit perlu memastikan manfaat pembangunan dapat dirasakan secara adil dan setara oleh perempuan maupun laki-laki. Sebab, perempuan memiliki kontribusi besar di sepanjang rantai nilai kelapa sawit.
Namun, menurutnya, pekerja perempuan masih menghadapi sejumlah tantangan, mulai dari akses terhadap sumber daya, kesempatan pengembangan kapasitas, perlindungan ketenagakerjaan, hingga partisipasi dalam pengambilan keputusan.
"Kesetaraan gender bukan hanya merupakan isu sosial, tetapi juga strategi pembangunan untuk meningkatkan produktivitas, kesejahteraan keluarga, dan daya saing sektor kelapa sawit Indonesia," ujarnya.
2. Sekitar 80 persen pekerja perempuan di perkebunan sawit
Kebun sawit (ANTARA FOTO/Nova Wahyudi) Arifah menyebut berdasarkan data yang dimiliki pemerintah, sekitar 50 hingga 80 persen pekerja di perkebunan sawit merupakan perempuan. Kondisi tersebut menjadi salah satu alasan pentingnya penerapan PUG di sektor sawit.
"Berdasarkan data, sekitar 50 persen hingga 80 persen pekerja di perkebunan sawit adalah perempuan. Hal inilah yang menjadi perhatian kita bersama," katanya.
3. Pentingnya ruang perlindungan pekerja perempuan
Pondokan dan kebun sawit warga di rusak gajah di Muratara (Dok: istimewa) Arifah juga menekankan pentingnya perlindungan pekerja perempuan dari kekerasan seksual di lingkungan kerja. Ia mengatakan perusahaan wajib memiliki ruang perlindungan bagi pekerja perempuan.
"Berdasarkan Peraturan Menteri PPPA, setiap perusahaan wajib memiliki RP3 (Ruang Perlindungan Pekerja Perempuan). Di perkebunan yang sangat luas, pekerja harus tahu ke mana harus melapor jika terjadi kekerasan," ujarnya.
Ia mendorong penyediaan RP3 tidak hanya dilakukan perusahaan di sektor sawit, tetapi juga perusahaan serta kementerian/lembaga secara lebih luas.
"Kita mendorong setiap perusahaan, tidak hanya di sektor sawit tetapi di seluruh perusahaan dan kementerian/lembaga, untuk menyediakan RP3," katanya.
